不限 銷售技巧 市場營銷 人力資源 生產管理 領導力 采購管理 財務法律 倉儲物流 項目管理 客戶服務 企業戰略 行業趨勢 資本運營 通用管理 質量管理 職業素養 國學心理 其他
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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
12年培訓管理實戰經驗 企業大學建設實踐與推動者 企業學習地圖搭建實戰落地專家 中科院心理所發展與教育學碩士 國家電網內訓師體系打造長期合作導師 移動管理學院、網易、伊利、工商銀行、國家電網、中國電力科學研究院、云南煙草等眾多大型企業特聘內訓師培養導師 曾任:北京恒天財富投資管理有限公司 培訓總監 曾任:金風科技股份有限公司 培訓經理 國家電網返聘輪訓20期,中國移動學院返聘輪訓15期,中國電力返聘輪訓45期,課程累計超過400場,培養超過3000位學員成為優秀培訓師,課程好評率高達98%,并被持續返聘。 擅長領域:課程設計與開發、培訓項目設計與管理、內訓師體系構建與運營 實戰經驗: 趙麗沙老師投身于培訓行業12年,鑒于老師擁有甲方乙方企業工作的雙重職業經驗,使得趙麗沙老師善于從多維度出發,準確的抓住企業的痛點,并以解決問題、提升組織績效為最終目標,有針對性地設計培訓內容與方案轉化,結合企業實際,最大化的幫助培訓效果落地。 累計主導設計培訓項目方案500多個,開發線上、線下精品課程300余門,帶領企業管理者與業務骨干開發精品課程400多門,獨立開發課程20多門。 ★2018年 北京恒天財富管理有限公司 培訓總監 領導力培訓:參與恒天大學團隊長、不同層級管理者培訓線上、線下培訓項目,面向培訓項目經理培訓管理者系列課程6次,參與培訓項目3個,開發課程20余門。 專業條線培訓:搭建理財顧問培訓體系,輔導團隊開發20余門培訓課程,開發理財顧問案例集。輔導培訓項目2個,線上大鵝等平臺學習平臺。 新員工培訓項目:主導新人訓培產品開發線上線下培訓項目,基于新人6個月內實際崗位勝任任務,開發2個訓練營、銷售實戰課程4門,線下研討工作坊6門、幫助新人快速提升技能。 ★2007年—2013年 金風科技培訓經理 金風大學培訓經理:主導并參與金風大學籌建、培訓體系搭建、面授與電子課程開發、高中基層管理者領導力發展、開發關鍵人才學習地圖等14個大型項目的設計與實施。 服務系統培訓經理:負責運行維護、項目管理等風電技術人員、基層管理人員2000余人的培訓項目的組織管理、視頻課件制作等工作。期間完成視頻課件80余小時,在國內六大片區廣泛傳播,得到學員的一致好評。 制造系統培訓經理:專門為風力發電機組設計制作了僅有29分30秒的整機生產裝配的3D動畫,創下歷史新高,成為最短最快的操作視圖,讓操作類培訓變得可視化,大大降低了企業新員工培訓成本,受到了公司高管的好評。...
管理效能提升專家 維多利亞大學工商管理碩士 MTP-DE 管理版權課程編委會 常務副主編 日產訓 MTP 授證專家講師 北京大學職業經理人通用能力課題組 顧問成員 第五屆廣東省卓越人力資源評審 優秀培訓師 曾任:泰普匯虹光電集團 人力行政執行總裁 曾任:森強金控集團 培訓總監 曾任:陽煤集團(中國500強)保德事業部 人力總監 曾任:天洋控股集團(地產) 商學院院長助理 《精英層動態平衡管理能力建設》(MTP-DE)系列課程版權認證講師 擅長領域:MTP、中高層管理者培養、高效溝通、團隊管理、目標執行、職業化、非人、TTT 潘老師在跨國及上市企業長期操盤 HR 中心運營、干部梯隊建設、知識管理、HR-COE 部門建設等工作,結合15年的企業管理及精英人才培養經驗,依托高校背景研發優勢,常年聚焦管理領域課程的優化升級,獨創《MTP—DE管理人才能力》速成模型,以企業經營的核心視角,直接破解管理的關鍵性問題,達到提升組織績效的根本目的,截止2018年,《MTP—DE管理人才能力》累計授課超430場,受訓學員逾2萬人次,平均培訓滿意度95%以上。 實戰經驗: ▲任職泰普匯虹光電集團期間:成功設計并推行配套的集團內部組織架構設置、關鍵管理流程、規章制度等核心機制,從0到1組建技術研發事業部團隊,并獲得國家級高新技術企業認證資質,人均產能逾百萬。 ▲任職森強金控集團期間:搭建符合金融企業特色的培訓架構和課程師資與制度體系,策劃并實施領導賦能、團隊再造、組織執行力、目標管理等多個大型管理人才培養項目,共計培訓180余場,為企業輸送數百名精英管理者。 ▲任職陽煤集團(中國500強企業)期間:以“組織管理、績效提升”為基點,搭建并成功推行以總經理為“首”自上而下的全員《績效考核與激勵政策》,2年內集團整體利潤提升了2倍,得到領導的一致認可,并將這套體系作為事業部及二級公司行之有效的管理工具,延用至今。 ▲任職天洋控股集團(上市):主導策劃并實施領導力建設、團隊建設、企業文化、組織執行力、部屬培育與激勵等多個大型系列性培訓項目,定期進行《組織執行力》《中國式管理》《目標管控與教練輔導》等課程培訓,累計輸出各級精英管理干部1500余人。...
微軟辦公軟件國際認證專家 教育部財稅技能等級考試特聘專家 資深的企業管理和財稅信息化培訓講師 財稅辦公論壇創始人 具有多年大型企業培訓管理工作經驗。曾任中國科學院軟件工程師、培訓項目經理,航天信息培訓部經理,安博教育咨詢顧問,博大昊鵬教育咨詢總經理。先后參與過北京市地鐵13號售檢票系統、國家增值稅防偽稅控系統、航天信息網絡教學系統、北京市工商年檢系統等多個項目的實施和培訓管理工作。 教學經驗豐富,對財稅辦公、信息安全和信息化教學等方面有深入研究,多年從事航天信息認證工程師、企業辦公軟件、財稅管理軟件的培訓管理工作,開發設計的博宏培訓教學軟件曾經獲得過第六屆中國軟博會軟件產品銀獎;設計開發的《防偽稅控系統-開票寶典》多媒體教學課程在全國銷售數量超過80萬套;編寫整理的《Excel在財務管理中的應用》教材,在全國銷售數量超過20萬冊;在全國各地舉行了數百期課程培訓,培訓學員數萬人。授課生動,實用性強,受到學員的一致好評...
v 應用思維導圖、結構化快速備課法 創始人 v 上海交大MBA商學院 特聘講師 v 華東師范大學高級培訓師班 特聘教練 v 中國思維導圖應用研究學會 會長 v 上海成人職業教育協會 高級理事 v 國家核電 企業大學內訓師 輔導導師 v 復旦大學MBA商學院 特聘講師 v 中國講師網 特聘專家導師 劉海納老師,16年工作閱歷(截至2017年),從一線銷售做起,歷任企業銷售經理、市場總監等職務;2009年起成為職業培訓師,同時兼任上海培訓師培訓&演講口才訓練學院校長,擔任企業培訓師國家職業資格認證輔導導師,平均每年為70余家企業提供培訓管理咨詢,1對1輔導教練600余名企業培訓師、企業中高層管理干部; 劉海納老師因為親自在企業經營中實戰,深諳培訓、管理、營銷,故所講課程更“接地氣”,課程強調實戰落地,在培訓師培訓、高效能工作方法、銷售等領域,形成了獨到、實用、原創的方法論體系。 在長達10余年的企業培訓經營實踐中,海納老師以“思維導圖”為工具,將之實戰應用于培訓培訓師TTT、提升管理干部教練下屬、提升組織學習能力,提升經理人管理思維、高效率工作方法與組織執行力等方面,有力提升了學員能力,提升組織績效。 只專注一個領域:應用思維導圖,培訓企業培訓師(備課·講課·效果落地管理) A、企業內訓師培養訓練系列課程: ●通用版內訓師必修課程(授課、演練、輔導): 1、《七課成師:企業內訓師培訓系列(課程開發、授課演說、效果管理)》2-3-6天版 2、《經驗就是財富:情景化案例開發、經驗萃取總結與課程開發》2-4天版 3、《清晰思考、有效表達:結構化思考與當眾演說》2天 版 ●企業內訓師隊伍建設咨詢項目——成果導向的項目制內訓師培訓(3個月) B、思維方法與工具課: 《贏在思維力——思維導圖企業管理中的高效應用(中高層管理干部)》1-2天 《贏在思維力——結構化思維、金字塔原理在職場的高效應用》1天版 學員、合作伙伴 見證(部分) “從投入產出上講,我覺得劉校長的思維導圖帶給的收益,已是十倍、百倍于所支付的培訓費用。工作計劃、會議發言、工作總結、員工談話,無處不用,一張圖,一目了然,系統、形象、全面。大幅度提高了工作效率,節省了工作時間,更重要的,讓你的思維更系統、更全面、更敏捷。” ——上海農樂生物農藥公司總經理、資深人力資源管理專家 王坤老師 在此前幾節課的學習過程中,接受知識的同時,我深深為海納老師的講課熱情及工作效率所折服。在從蘇州回上海短短二三十分鐘時間里,海納老師便可完成當天講課的一個回顧總結并作出相應的改善計劃。老師一直強調,無處不是學習,要學會利用碎片時間整理總結。深感在時間管理方面,你對自己有多少要求,能養成并堅持多少好的習慣,相信時間最終都會給予你相應的回報。還有思維導圖的應用,提供了一個對事物(問題)歸類整理的新思路,通過發散-整理的過程,不僅打開了啟發思路的有效路徑,更有助于提升看待問題的廣度和深度。(老師推薦的軟件超級好用)。還有關于六課合一方法,要做到備課、講課、宣傳、效果、完善、實踐“六位合一”,雖然目前還沒有完成自己的課程開發,但是這樣的理念必將落實到今后的實踐中。 ——蘇州人才市場 培訓師班學員 學習總結...
?國際認證培訓師 ?國家二級心理咨詢師 ?MBA工商管理碩士 ?實戰派的感悟培訓師 ?曾擔任知名IT領域供應商北京創世英特信息技術有限公司中高層多年 ?國富咨詢高級合伙人 ?微軟中國區TTT培訓專家之一 ?三星、蘋果、HTC、中行等知名公司特約培訓師 資歷背景 韓麗老師擁有IT、通訊行業中明星企業將近15年的工作經驗,從產品經理到運營總監,合伙人;積累了豐富管理運營理論和實戰方法,并深刻了解基層到高層的員工思想與動機,為培訓注入實戰實用的靈魂 從企業內訓到公開課,9年的培訓生涯中,歷練出韓老師激情的臺風、活學活用方法論以及深入淺出的講解、入木三分的點評!讓每一位學員現場改善。感悟式吸收、持續學以致用是韓老師秉承的成人教育理念 作為實戰派的感悟培訓專家,韓老師現在及未來一直專注于通過培訓現場改善企業人的工作效能,激情喚醒工作熱情,方法推進執行落實。...
中國服裝產業著名品牌顧問、零售專家 中國服裝產業第一家上市顧問公司 創始人 北京中研瀚海網絡科技股份有限公司(股票代碼835798)董事長 中商時尚產業國際聯盟主席 阿里巴巴服裝產業顧問 以“讓中國服裝引領世界”為終極愿景,近20年的時間,專注于推動中國服裝產業發展與進步,深度挖掘行業現象,潛心研究行業規律,準確預測行業走勢。 從早期被譽為“中國服裝行業財富教練”,到號稱中國服裝行業發展趨勢的“風向標”,專心專注,心懷使命,陪伴中國鞋服行業82%的上市公司,一路斬獲成長。 在商業模式搭建、企業戰略定位、行業資源組合、跨界合作等方面具有高度的判斷與整合能力。挖掘推薦行業黑馬無數,在關注本土服裝行業的同時,放眼全球,不斷引入國外的管理智慧和先進技術,完成本土化轉變,為國內的企業同期運用。以在推廣全球品牌成功經驗、傳播終端渠道運營系統為使命,在中國服裝行業變革的每一個階段陪伴并幫助中國服裝企業成長,是中國服裝行業的智慧行者。 1999年,祝文欣先生產生了一個全新的、大膽的創意:把國內外先進實用的品牌經營、企業管理、營銷推廣的理念與方法,轉化、引進到中國服飾行業,這一定是件既有社會效益也有巨大商業價值的事業!于是中國第一家專注于服飾行業的管理咨詢機構——“中研國際管理咨詢機構”應運而生了! 近20年來,祝文欣先生在與國內外著名品牌管理咨詢機構的合作與交流中,尤為擅長服飾品牌戰略與定位、市場渠道拓展與品牌推廣策劃、組織核能激勵等。在零售業方面也具有豐富的實戰經驗,在零售終端管理、渠道運作、市場戰略規劃方面擁有個人的獨到見解。多年來祝先生一直秉承“心懷助人之心”的理念,致力于將中外先進的零售終端經營理念和營銷管理模式引入中國零售業。 輝煌事跡: 2001年,中國連鎖經營協會主辦服裝行業論壇,主講:《創建服飾企業的快速反應模式》; 2002年,虎門國際服裝博覽會論壇,主講:《批發型企業如何轉向品牌經營》;2003年,中國連鎖經營協會主辦服裝行業論壇,主講:《加盟商如何投資服裝品牌》; 2004年,人民大會堂,由高科技產業化研究中心和人民日報社主辦的首屆中國市場戰略論壇; 2005年,河南電視臺、河南省服裝行業協會、銀基商貿城、東方今報聯合舉辦的首屆“銀基杯”民生服裝文化節,主講:《品牌生命力之源―品牌定位》; 2005年,出席由鄭州市工商聯服裝商會主辦、中央電視臺廣播影視文化中心承辦的“中國女褲看鄭州”在首都人民大會堂服裝品牌動態聯展特邀嘉賓; 2006年,與中國500強企業之一的國美集團強強聯手,推出《品牌創富 渠道為王》全國大型主題對話巡回論壇,主講:《品牌創富 渠道為王》; 2007年10月26日,與杭州市政府、杭州女裝協會聯合成功舉辦經銷商千人財富論壇《渠道創富、決勝終端》,及首屆百貨行業的溝通交流財富論壇; 2008年10月31-11月1日,在中國國際絲綢博覽會暨中國國際女裝展覽會組委會,主講《創造21世紀服裝經銷商新盈利模式》; 2009年3月26日-28日,在由中國服裝協會主辦,中國服裝經銷零售商聯席會議秘書處承辦的《中國服裝經銷零售商聯席會議年會暨 CHIC2009中國服裝經銷商財富論壇》中主講《2009年中國服裝經銷商寒冬應對策略》; 2009年9月10日,在由江蘇省紡織工業協會、江蘇省服裝協會舉辦的《2009中國時尚女裝品牌發展高峰論壇》中,主講《中國時尚女裝經銷商成長之路》; 2009年10月23-24日,在浙江寧波國際服裝服飾博覽會主辦的《寧波服博會全國服裝經銷商大會曁第22屆中國服裝經銷商財富論壇》中,主講《新經濟形勢下中國服裝經銷商應對策略》; 2010年3月28日,在《CHIC中國服裝服飾博覽會》上,圍繞“中國服裝商業模式變革”的主題,祝文欣老師擔任論壇主持人; 2011年,組織“成就中國服裝500強”大型巡回論壇,對服裝行業發展走向做出10項預測; 2012年3月25日,在《中國服裝品牌論壇》中,針對2012年的經濟走勢對服裝行業發展趨勢做出10大判斷; 2013年,招牌力作“2013服裝行業十大競爭情報”再震行業,全新模式,全新體驗,全新收獲,2013啟動“正能量”; 2014年,“聯盟時代——2014年服裝行業生存策略”標志著中國服裝行業進入了全面整合的時代,服裝產業發展模式也將進入一個新紀元; 2015年,著手強化移動互聯技術的開發、應用與推廣,“零售專家”APP正式上線; 2016年,由買手集合店的崛起引發系統思考,《中國服裝產業變革之路》在行業內引起一股“變革颶風”,席卷零售圈; 2017年,發起“中研匯”,搭建聚合行業內資深權威向導和資源共享的平臺,開啟全新“會員模式”。...
世界杰出華人講師 領導實戰智慧教練 著名實踐派戰略思想家 中國領導藝術研究院院長 清華、北大、人大特聘教授 五行性格學說、大破界學說與行為建設學說創始人; 一個大起大落、大悲大痛之后大覺大醒,大徹大悟之人; 一個知行合一、畢其一生精力傳播積極向上思想的有心人; 一個充滿智慧、為企業崛起、為民族崛起與民智開啟的吶喊者! 趙教授有著二十多年的領導藝術研究與實踐經驗,他深入挖掘中華民族五千年文化的思想精髓,中西結合、融會貫通,形成了自己的思想體系以及獨特的培訓風格。在培訓中感性與理性兼容、啟迪與體驗互動、教育與訓練同步、理論與實踐結合。幾乎所有聽過他講課的人,皆對人性、自我、環境及事物變化之規律有了更深的洞察與了解,并能將知識轉化為智慧,都認為趙教授的課程極具震憾力與實用性,對個人和組織都有實質性的幫助。被公認“能為領導者解決實際問題的人” “中國當代的鬼谷子”。...
企業工商管理學士學位 高級職業培訓師 管理咨詢顧問 人力資源管理師 團隊建設管理專家 學習型組織建設管理專家 團隊引導促動師、教練! 專業背景: 企業工商管理學士 高級職業培訓師 管理咨詢顧問 團隊引導促動師、教練 企業人力資源管理師 人力資源總監 企業大學校長 曾為上百家企業提供管理咨詢服務 11年管理、培訓、咨詢工作經驗,近千場的授課培訓經驗,千人以上輔導案例。...
國內資深職場能力訓練專家 蘋果—微聯(國際)軟件 人資經理 五糧液(金榜提名)事業部 經理 北控京儀集團人力資源經理 國家二級心理咨詢師 課程特點 實戰性:馬老師具有15年人力資源與企業管理經驗,曾任職于著名美資企業(蘋果)、國內知名企業(五糧液)以及大型國企(北控集團), 其管理經驗非常豐富。課程貼近學員工作極具實戰性。 實操性:馬老師課程在設計上始終秉承“理論、思路、方法、工具”的四步落地原則,課程中提供針對性的方法和工具,在課堂之上也會進行工具的使用訓練,學員回到工作中即可使用。 啟發性:馬老師精通“教練技術”,并將教練技術中的引導和訓練方法與課程進行深度融合,使得學員在課堂上的學習更加自主、更加投入、更加充滿樂趣。...
TTT內部培訓師輔導教練 美國培訓協會認證講師 國家認證高級企業培訓師 15年上市公司培訓管理/企業大學管理經驗 曾任:JASOLAR(世界500強)商學院副院長 曾任:東易日盛(上市公司)、領導力中心高級經理、培訓總監 曾任:歐伏電氣集團(上市公司)、人才發展中心經理 曾榮獲上海交大、CSTD、CUEMA聯合頒發的“年度最佳課程獎”(連續兩年)、“年度最佳學習項目獎”;曾榮獲CSTD“年度人才培養實踐案例獎” 楊杰老師15年培訓及管理經驗,曾在中、外資上市企業擔任培訓經理、企業商學院院長等職,累計主導實施企業培訓體系搭建、人才培養項目、崗位技能培養項目上百起,培養企業內訓師上千人,曾為東易日盛進行五期(一年一期)的高級管理人員培養項目,培養了26位分公司總經理、7位平臺總監、1位VP,奠定了東易日盛高端管理人員培養標準及模式。在培訓體系建設、內訓師培養、人才測評發展、勝任力等方面具有豐富的實戰經驗。...