不限 銷售技巧 市場營銷 人力資源 生產(chǎn)管理 領(lǐng)導(dǎo)力 采購管理 財務(wù)法律 倉儲物流 項目管理 客戶服務(wù) 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢 資本運營 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國學(xué)心理 其他
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不限 銀行證券行業(yè) 航空客運行業(yè) 電力能源行業(yè) 生產(chǎn)制造行業(yè) 政府機關(guān)部門 醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè) 美容整形行業(yè) 酒店餐飲行業(yè) 服裝鞋包行業(yè) 商超零售行業(yè) 快消品行業(yè) 家居建材行業(yè) 汽車服務(wù)行業(yè) 教育培訓(xùn)行業(yè) 建筑地產(chǎn)行業(yè) 通信行業(yè) 保險行業(yè) 煙草行業(yè) 旅游行業(yè) 其他
不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
【高韜】講者、作者、思考者。 ·獨立品牌學(xué)家 ·DNA：讓品牌更神圣 ·宣言：teach different ·個性：專精、不同 ·接受過清華大學(xué)、北京大學(xué)、浙江大學(xué)、同濟大學(xué)、武漢大學(xué)、華南理工大學(xué)、吉林大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)、山東大學(xué)、西南交通大學(xué)、大連海事大學(xué)等的教 職邀約。 ·最高韜的課程 1、品牌的品牌 2、服務(wù)的服務(wù) 3、文案的文案 4、創(chuàng)新的創(chuàng)新 5、營銷的營銷 6、忠實（nps) 7、在乎（csr) 8、絕佳蘋果 9、絕佳迪士尼...
資歷重點： 國家人力資源與社會保障部認(rèn)證“高級企業(yè)培訓(xùn)師” 經(jīng)濟、哲學(xué)雙學(xué)士 國內(nèi)企業(yè)文化研究專家 長期致力于企業(yè)執(zhí)行力、員工激勵、團隊建設(shè)研究，廣東移動特聘咨詢師、培訓(xùn)師；中海油特聘培訓(xùn)師；深圳大學(xué)客座講師，具有豐富的團隊建設(shè)、團隊激勵經(jīng)驗。 國內(nèi)多家網(wǎng)站推薦講師、國內(nèi)多家咨詢培訓(xùn)機構(gòu)特約培訓(xùn)師，國內(nèi)多家大型企業(yè)特聘咨詢顧問。 培訓(xùn)信條：一年獲利靠機遇，三年不敗靠領(lǐng)導(dǎo)，五年成功靠制度，百年發(fā)展靠文化！...
天津衛(wèi)視《非你莫屬》特聘HR點評專家 08奧運會特聘面試官 HRA協(xié)會顧問委員 “DISC”中國首批認(rèn)證測評師 HR經(jīng)理三星“中國西部陽光行動”協(xié)調(diào)人 SISC西門子國際學(xué)生圈委員 FESCO陽光彩虹校園行動特聘講師 智聯(lián)招聘《智聯(lián)問道》特聘指導(dǎo)專家 搜狐就業(yè)頻道特約嘉賓；、人民網(wǎng)特聘職業(yè)化導(dǎo)師 鳳凰網(wǎng)教育頻道特約職業(yè)顧問、新東方特聘職業(yè)管理專家、北師大心理學(xué)院客座講師 首師大、北航、北科大、林大、石油大學(xué)等高校畢業(yè)生指導(dǎo)教師。 對各種面試方法、測評工具、招聘渠道、社會化招聘；HRBP實務(wù)操作；職業(yè)化、職業(yè)生涯規(guī)劃等方面有非常豐富的理論知識及實戰(zhàn)經(jīng)驗。并對不同行業(yè)、性質(zhì)的公司架構(gòu)、企業(yè)文化等有深刻認(rèn)識。 任職經(jīng)歷： 曾分別在施耐德電氣、索尼愛立信、三星電子、西門子等外資500強跨國公司具有十五年人力資源從業(yè)經(jīng)歷、尤其在招聘、培訓(xùn)、人力資源業(yè)務(wù)伙伴(HRBP)等方面具有豐富經(jīng)驗。、牛老師曾親歷跨國公司人力資源戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的全過程，對HRBP具有深厚的理論理解和實操經(jīng)驗。對企業(yè)研發(fā)、銷售、市場、制造、客戶服務(wù)業(yè)務(wù)都有廣泛接觸和深刻理解。...
25年的企業(yè)管理及精英人才培養(yǎng)經(jīng)驗 高級人力資源管理師 大連理工大學(xué)管理學(xué)院MBA 東北大學(xué)、中國石油大學(xué)、吉林大學(xué)等特邀講師 曾任：煙臺萬華化學(xué)集團（上市）丨技術(shù)管理部項目經(jīng)理 曾任：中集集團下屬公司、研究院丨人力資源部經(jīng)理 曾任：中國化工下屬石化集團丨黨委副書記兼紀(jì)委書記／首席人力資源官 擅長領(lǐng)域：績效管理、薪酬設(shè)計、人才培養(yǎng)、組織變革、領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力、黨建…… 龍老師擁有25年的企業(yè)管理及精英人才培養(yǎng)經(jīng)驗，善于站在企業(yè)的角度設(shè)計并實施企業(yè)管理發(fā)展戰(zhàn)略以及人才發(fā)展戰(zhàn)略。曾為多家企業(yè)搭建先進人才、薪酬改革、組織架構(gòu)改革、企業(yè)黨建文化等體系并成功開展，從根本上優(yōu)化企業(yè)人才流失、效率低下、 崗位臃腫、企業(yè)黨建文化建設(shè)等問題。 實戰(zhàn)經(jīng)驗： ▲中國石化二級公司丨人力資源部部長 搭建先進人才培養(yǎng)體系：曾為公司導(dǎo)入技能人才培養(yǎng)體系，推動技術(shù)管理人員進行技能鑒定，累計培養(yǎng)了15名高級技師、40多名高級工程師，140多名工程師以及40多名后備干部。 組織薪酬改革制度：曾為公司建立了新型績效薪酬體系，將原有的19級基本工資+12級技能工資調(diào)整為19級3檔崗位工資，實現(xiàn)以崗定薪體系，使得離職率降低了60%。 組織架構(gòu)變革：曾為二級公司進行組織架構(gòu)變革，重新定義部門職責(zé)、管理流程和崗位設(shè)置，助力解決機構(gòu)臃腫、效率低下等問題，將原有的管理崗位和人員縮減了20%。 ▲中集下屬公司及研究院丨人力資源部經(jīng)理、行政人資總監(jiān) 組織薪酬改革制度：曾為公司設(shè)計計件工資方案，制定了焊工、鉚工、切割等12個工種的計件工資方案，助力高技能操作人才流失率下降了50%，工作效率提升20%。 組織架構(gòu)變革：曾主導(dǎo)海洋工程研究院的組建工作，成功組建了一支1200人的技術(shù)研發(fā)精英團隊，并引進國內(nèi)資深的物業(yè)管理水平團隊，助力將企業(yè)打造成為高科技行業(yè)標(biāo)桿型企業(yè)。 ▲中國化工下屬石化集團丨黨委副書記兼紀(jì)委書記／首席人力資源官 搭建先進人才培養(yǎng)體系：曾為中國化工集團二級公司搭建了中高層和班組長素質(zhì)模型，應(yīng)用于崗位競聘，成功為企業(yè)輸送70名中層管理人員、24名班組長。 部分授課案例： ■為中石化二級公司進行內(nèi)部培訓(xùn)，共累計40期。 曾為中石化下屬公司進行《全量化績效體系建設(shè)》、《青年人才成長》、《陽光心態(tài)》等課程的培訓(xùn)，累計40期。 ■為中國化工集團下屬石化集團進行內(nèi)部培訓(xùn)，共累計12期。 曾為中國化工集團某石化集團進行《全量化績效管理體系建設(shè)》《薪酬體系搭建》、《加強國有企業(yè)黨建必要性》等課程的培訓(xùn)，累計12期。 ■為中國化工集團下屬公司進行內(nèi)部培訓(xùn)，共累計9期。 曾為中國化工集團下屬股份有限公司進行《執(zhí)行力》、《新形勢下領(lǐng)導(dǎo)力》、《薪酬體系搭建》等課程的培訓(xùn)，累計9期。 ■為某央企集團黨務(wù)工作者進行培訓(xùn)，累計7期。 曾為中國化工集團黨務(wù)工作者進行《加強國有企業(yè)黨建必要性》、《認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、嚴(yán)格遵守黨章》、《不忘初心 牢記使命黨課》等課程的培訓(xùn)，累計7期。 ■為多所高校進行培訓(xùn)，共累計18期。 曾為大連理工大學(xué)、中國石油大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)進行《就業(yè)指導(dǎo)——青年人才成長》課程培訓(xùn)，共累計18期。...
資深房地產(chǎn)營銷模式創(chuàng)新研究實戰(zhàn)專家，資深營銷顧問，現(xiàn)任某地產(chǎn)公司營銷中心總經(jīng)理；曾任世茂地產(chǎn)營銷總監(jiān)，萬達地產(chǎn)營銷副總; 碧桂園項目營銷顧問，13年標(biāo)桿房企營銷管理相關(guān)經(jīng)驗，6年以上世界五百強房地產(chǎn)營銷總監(jiān)，廈門大學(xué)管理學(xué)院房地產(chǎn)與投融資專業(yè)，廈門大學(xué)工商管理MBA專業(yè)；服務(wù)過萬達、世茂、源昌、碧桂園等大型房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)。曾任營銷顧問、營銷經(jīng)理、營銷總監(jiān)、營銷副總、營銷中心總經(jīng)理等職。 授課風(fēng)格：吳老師課程通俗、幽默、接地氣，善于引導(dǎo)，注重思想碰撞和互動；對實踐案例深入剖析，是思想、技巧、流程、案例、體系相結(jié)合的營養(yǎng)大餐，學(xué)員收益匪淺。...
北京師范大學(xué)工商管理碩士 世界500強企業(yè)營銷培訓(xùn)首席講師 國際建材家居行業(yè)營銷培訓(xùn)專業(yè)導(dǎo)師 國內(nèi)知名終端連鎖銷售、導(dǎo)購培訓(xùn)專家 國內(nèi)著名實戰(zhàn)派營銷管理專家、企業(yè)教練 曾任：霍尼韋爾朗能電器系統(tǒng)技術(shù)（廣東）有限公司 | 華北大區(qū)總監(jiān) 曾任：TCL-羅格朗國際電工（惠州）有限公司 | 江西辦事處總經(jīng)理 曾任：昆明嘉和泵業(yè)有限公司 | 華中大區(qū)總監(jiān)...
國有企業(yè)資深內(nèi)訓(xùn)師 企業(yè)營銷策劃高級顧問 銷售管理十佳培訓(xùn)師 國有企業(yè)實戰(zhàn)營銷策劃師 著名企業(yè)資深內(nèi)訓(xùn)師 有長期的企業(yè)實踐及管理經(jīng)驗，并結(jié)合十幾豐富的社會培訓(xùn)經(jīng)歷，為單位管理導(dǎo)航，為企業(yè)發(fā)展助力，為員工成長加油，為提升智慧奉獻，每一次分享都成為提升價值，升華生命的機緣。...
王安能量教練 《能量轉(zhuǎn)化密碼》創(chuàng)始人; 《心理保潔》倡導(dǎo)者 專注于：壓力釋放、情緒排毒、心理保潔、信念轉(zhuǎn)化.關(guān)系咨詢; 擅長：親密關(guān)系溝通，親子關(guān)系溝通，青少年叛逆，癌癥心理療愈，重大疾病心理療愈 就讀于四川師范大學(xué)心理學(xué)系，畢業(yè)后任職于著名外企人力資源部講師，著名互聯(lián)網(wǎng)公司招商總監(jiān)，中間還有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，人生閱歷豐富! 潛心研究：壓力釋放、情緒排毒、信念轉(zhuǎn)化;從心理咨詢、家庭系統(tǒng)排列、催眠、瑟多納釋放法和傳統(tǒng)文化中提煉出適合中國人的《能量轉(zhuǎn)化密碼》，能夠幫助大家把負(fù)能量轉(zhuǎn)化成正能量，把負(fù)面信念轉(zhuǎn)化成正面信念，把負(fù)面情緒轉(zhuǎn)化成正面情緒;大家只要學(xué)會了《能量轉(zhuǎn)化密碼》以后，就可以自我釋放壓力，轉(zhuǎn)化負(fù)面的情緒和信念;實現(xiàn)終極的幸福快樂!...
思維引導(dǎo)師——李 娜 美國（ACI）注冊國際高級職業(yè)培訓(xùn)師 結(jié)構(gòu)性思維認(rèn)證資深講師 摩托羅拉中國區(qū)系統(tǒng)項目搭建師 績效改進師 企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)項目輔導(dǎo)教練 多家國內(nèi)知名管理咨詢公司戰(zhàn)略合作培訓(xùn)講師 【背景介紹】 李娜老師有超過15年的跨國公司從事專業(yè)培訓(xùn)管理的經(jīng)驗。曾先后就職于豪威科技(新加坡)有限公司（地區(qū)銷售經(jīng)理、培訓(xùn)師）、摩托羅拉（摩托羅拉大學(xué)，高級培訓(xùn)講師、高級課程設(shè)計師）。曾服務(wù)于移動管理學(xué)院、華藥培訓(xùn)中心擔(dān)任培訓(xùn)講師及培訓(xùn)經(jīng)理等管理職務(wù)。 李娜老師曾作為中國區(qū)項目參與摩托羅拉學(xué)習(xí)系統(tǒng)的建設(shè)，所參與設(shè)計和講授的培訓(xùn)培訓(xùn)師、演講與呈現(xiàn)技巧、系統(tǒng)思維解決問題技巧、創(chuàng)新思維解決問題技巧、優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)、專業(yè)溝通技巧及等課程一直是摩托羅拉學(xué)院的核心課程，受到學(xué)員的歡迎。 李娜老師為多家金融行業(yè)以及通信行業(yè)擔(dān)任TTT內(nèi)訓(xùn)師大賽評委。...
池宇翔： 醫(yī)院管理實戰(zhàn)專家及教練、中康聯(lián)醫(yī)院管理有限公司首席專家、中國人民大學(xué)醫(yī)院EMBA特邀講師、河洛醫(yī)院管理咨詢公司特邀講師、聯(lián)邦制藥（香港）特邀醫(yī)院管理顧問。 池老師曾長期就職于公立醫(yī)院和民營醫(yī)院擔(dān)任院長等管理職務(wù)，對醫(yī)院經(jīng)營管理有著豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗。近年來潛心研究醫(yī)院的經(jīng)營管理，研究方向為美國、新加坡、臺灣和香港等發(fā)達國家及地區(qū)的醫(yī)院管理對中國醫(yī)院管理變革的借鑒，并曾于清華大學(xué)醫(yī)院EMBA班進修、新加坡國際管理學(xué)院研修、新加坡中央醫(yī)院訪問交流。 池老師從事醫(yī)院管理咨詢培訓(xùn)十余年，培訓(xùn)過數(shù)百家醫(yī)院、上千場公開課，授課范圍輻射廣東、山東、重慶、四川、貴州、云南、河北等地，受訓(xùn)學(xué)員上萬人次，累計上課近萬小時。 其授課風(fēng)格幽默風(fēng)趣、親和力強并富有激情，深入淺出寓教于樂、厚重、嚴(yán)謹(jǐn)、理論與實踐巧妙的結(jié)合，特別能針對學(xué)員的體驗進行深層次的挖掘和引導(dǎo)。豐富的醫(yī)院實戰(zhàn)管理經(jīng)驗，使得課程經(jīng)典、深入、豐富、實踐，極具實用性和實效性。 池老師 現(xiàn)專注于中國醫(yī)院管理的實戰(zhàn)訓(xùn)練與輔導(dǎo)，其獨具特色的領(lǐng)域為：醫(yī)院學(xué)科規(guī)劃與建設(shè)、特色科室的打造及科室競爭力的提升、中高層管理干部“從醫(yī)學(xué)專家到管理專家”的輔導(dǎo)訓(xùn)練。...
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