喬恩 資深TTT／創(chuàng)新思維／公文寫作／商務呈現(xiàn)導師，專注17年 國際企業(yè)教練協(xié)會注冊企業(yè)教練 AACTP美國培訓認證協(xié)會導師 中山大學管理學院特聘講師 清華大學繼續(xù)教育學院TTT項目導師 《管理培訓游戲全案》等暢銷書作者 金融、保險、通信、電力、地產(chǎn)、制造等行業(yè)常年返聘講師 主導內(nèi)訓師培養(yǎng)／企業(yè)商學院搭建／經(jīng)驗萃取項目200多個 17年課程研發(fā)和培訓管理咨詢經(jīng)驗，歷任國企人力資源經(jīng)理、大型外企培訓經(jīng)理，負責企業(yè)大學和培訓體系搭建；曾任專業(yè)培訓機構(gòu)特聘顧問、研發(fā)部總監(jiān)。 為包括農(nóng)業(yè)銀行、工商銀行、建設(shè)銀行、民生銀行、中信銀行、湖北郵儲銀行、南京銀行、山東農(nóng)信社、廣東移動、深圳移動、上海移動、廣東電信、中郵通信集團、太原聯(lián)通、南方電網(wǎng)、TCL集團、清華大學繼續(xù)教育學院、中信建投證券、光大永明人壽、大地保險、中天路橋、廣西揚翔股份、寧夏神華煤礦集團、美的集團、萬科集團、雅居樂、碧桂園、完達山集團等超過600家企業(yè)提供過培訓與咨詢服務，并擔任近200個大項目的總負責人。 專注TTT內(nèi)訓師培養(yǎng)、課程設(shè)計、經(jīng)驗萃取、公文寫作、創(chuàng)新思維、演講呈現(xiàn)、行動學習等領(lǐng)域。培養(yǎng)了超過20000人次的企業(yè)內(nèi)部講師，指導開發(fā)金融、保險、通信、電力、地產(chǎn)、制造等行業(yè)課件包近1900門，具有豐富的培訓與咨詢實戰(zhàn)經(jīng)驗。...

謝心怡(原名 謝華) PTT 國際職業(yè)培訓師 中國金壇獎之十佳新銳培訓師 廣東南方電視臺特約講師 上海管理咨詢協(xié)會特約培訓師 廣東佛山中小企業(yè)服務中心首席顧問 廣東中山創(chuàng)培學院高級咨詢師 結(jié)合多年服務企業(yè)的經(jīng)驗，暢導“培訓+咨詢”雙軌式對接企業(yè)合作模式。 多家服務企業(yè)與機構(gòu)評價她為優(yōu)秀培訓師、咨詢師與策劃師。 12歲開始研習演講與口才,并從2009年開始也主講＜領(lǐng)袖魅力口才與影響力特訓＞與＜領(lǐng)袖無極溝通＞．并應商界政界人士要求提供一對一的＂私塾式培訓服務＂，以著重講授如何準備與接受媒體采訪等． 因為有公眾演講的功底與服務多個行業(yè)多家企業(yè)的實踐經(jīng)驗，所以其原創(chuàng)設(shè)計的關(guān)于銷售與管理的課程＜絕對贏銷＞＜領(lǐng)導力兵法＞等也頗受企業(yè)歡迎． 在給多家企業(yè)打造銷售團隊的同時，謝老師發(fā)現(xiàn)很多企業(yè)的銷售團隊受困于沒有好的＂槍炮＂去＂打市場＂，因此將培訓延伸至咨詢與策劃服務，并研發(fā)了基于品牌戰(zhàn)略的課程＜四維贏銷＞． 她突破了培訓業(yè)“理論多不實用”的瓶頸，秉承“以培訓與咨詢?yōu)槠髽I(yè)倍增價值”的宗旨，堅持原創(chuàng)培訓課程,以確保培訓實用實效....

◆蘭州大學 工商管理碩士（MBA） ◆華南理工大學MBA 特聘講師 ◆華南理工大學繼續(xù)教育學院高級培訓中心 特聘講師 ◆蘭州大學MBA 特聘講師 ◆中山大學嶺南學院 EDP特聘講師 ◆南方企業(yè)家商學院 導師 【實戰(zhàn)背景】 ?曾任（寶馬汽車BMW中國進口商）北京燕京汽車有限公司銷售經(jīng)理。 ?曾任新加坡民誠（私人）有限公司營銷總監(jiān)。 ?曾任（KOYO中國大陸代理商）廣東國葉江洋貿(mào)易有限公司合伙人兼副總經(jīng)理。 ?擔任多家企業(yè)的管理顧問。 【優(yōu)勢專長】 20年的銷售及管理經(jīng)驗。從銷售代表做起，歷任運營總監(jiān)和副總經(jīng)理等職，曾在港資、臺資等外企擔任管理職務，擁有深厚的理論功底和豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗。 善于在工作中總結(jié)經(jīng)驗，依靠理論探索創(chuàng)新，屬于理論研究型實踐家。 【授課特點】 “雙師型”培訓師，從事企業(yè)培訓同時也是多所大學的MBA、EDP的特聘講師。運用管理咨詢工具和方法加強課前調(diào)研和課后輔導；以學員為中心，注重實踐結(jié)合理論，案例豐富；注重與學員互動，強調(diào)學員的參與；運用視頻、小組研討、情境演練等多種教學方式。...

中國人民大學管理學博士 實戰(zhàn)型人力資源和管理專家。 曾任TCL集團、權(quán)智集團、家家樂集團人力資源總監(jiān)、副總裁等職位； 北京大學、清華大學、香港光華管理學院、香港人力資源認證中心多所高校EMBA課程研修班主講老師。 對企業(yè)的企業(yè)領(lǐng)導力、執(zhí)行力、企業(yè)文化建設(shè)、組織架構(gòu)設(shè)計、績效考核、、管理和人力資源管理系統(tǒng)，具有豐富的培訓及咨詢輔導經(jīng)驗。...

?中國復合型人才培養(yǎng)協(xié)會董事長 ?十三屆全運會接待禮儀培訓專家 ?中國女性創(chuàng)新新星產(chǎn)業(yè)先鋒人物 ?中國中小商業(yè)企業(yè)協(xié)會培訓專家 ?北京釣魚臺服務禮儀培訓專家 ?中國中高層杰出禮儀培訓專家 ?中國大學生EPE禮儀培訓專家 ?中國民航大學禮儀培訓專家 ?中國首都機場禮儀培訓專家 ?心靈凈化減壓實戰(zhàn)派培訓專家 ?中國張家界、衡山旅游集團培訓專家 ?墨爾本環(huán)澳財富集團指定禮儀培訓講師 ?天津大禮堂特聘高端政務接待禮儀顧問 ?亞洲航空協(xié)會國際空姐、海姐禮儀培訓講師...

曾任 :美商奧美廣告公司、宏碁計算機集團、第三波文化事業(yè)部、新新聞雜志、中國電視公司副導播、TBR奇跡國際訓練機構(gòu)、生命光國際訓練機構(gòu)、臺灣階梯國際訓練機構(gòu)首席導師、 階梯式成長訓練研究中心創(chuàng)辦人、 　　　生命成長教育訓練研究中心創(chuàng)辦人 　　　功學社KHS、臺灣山葉、YAMAHA 顧問 　　　交通大學管理學院MBA 特約講師、企業(yè)總裁班 特約講師 　　　北京大學心理學 特約教授 現(xiàn)任 香港階梯國際管理學院 首席心理導師 英國總領(lǐng)事館文化教育處 首席顧問 中國移動 首席培訓導師 中國電信 培訓導師 富士康集團 戰(zhàn)略發(fā)展顧問 世界最大慈善組織國際獅子會 廣東381區(qū)獅子會阿名譽會長 世界杰出華人協(xié)會十大杰出教育共獻獎 汶川大地震災難急救應變手冊、震后兒童心理援助的方法應變手冊、抗震救災中的心理危機干預應變手冊 美國加州大學管理心理學碩士，國際著名心理管理專家，臺灣資深專業(yè)心理咨詢專家，研究領(lǐng)域包括包括催眠、NLP、知見心理學、教練技術(shù)。《世界經(jīng)理人文摘》、《中國經(jīng)理人》、《中國營銷傳播》、《中國創(chuàng)業(yè)家》等雜志的專欄作家。美國(Brain Tracy)管理學院、美國(Blanchard)管理學院、美國企業(yè)管理專業(yè)教練、美國(Building) 高效率團隊訓練師、加拿大家庭劇場心理學訓練師、夏威夷 恰克(CHUCK)博士知見心理學、加拿大POP心理潛能訓練師、美國臨床催眠治療學會會員、國際NLP專業(yè)訓練師執(zhí)行師會員、美國管理心理學會會員。 長期開展各類團體心理咨詢團體，主要有“婚姻咨詢團體”；“兩性關(guān)系學習團體”；“個人成長團體”；“大學生發(fā)展團體”；“心理咨詢師成長團體”；“志愿者學習團體”等。 在心理治療領(lǐng)域中，完形治療是效果明顯的一支學派，不論運用在個人自我成長、創(chuàng)傷治療、與人關(guān)系的建立或是助人工作( 義工或?qū)I(yè) )，都有驚人的幫助。本課程計劃以系統(tǒng)性的方式培育專業(yè)的完形治療師，歡迎對「自助助人」的人生志業(yè)有興趣的朋友參加。 完形治療的特色是生動、活潑的，它能實際的增進人們的直接經(jīng)驗，而非僅抽象的談論情境，所以完形治療是體驗性的，治療師設(shè)計一個實驗(experiments)幫助當事人作自我覺察，透過此種覺察使當事人可以選擇改不改變及如何改變。...

中南大學工商管理碩士; 高級電子技術(shù)工程師; 國際二級心理咨詢師、企業(yè)培訓師; 國家光盤行業(yè)標準起草人、審核專家; 湛江中級職稱評審委員會評審委員; 湛江市第四屆科技專家咨詢委員會專家委員; 廣東海洋大學 客座教授; 曾任：佛山鋒隆電子（中外合資） 常務副總經(jīng)理; 曾任：湛江華麗金科技（中外合資） 總經(jīng)理; 現(xiàn)任：湛江華融投資（文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園、湛江商貿(mào)物流城投資開發(fā)商）總裁; 汪洋老師8年來一直專注于九型人格的研究與學習，他從一線技術(shù)員做起，歷任工程師、車間主任、廠長、總經(jīng)理、集團總裁，這18年大型國企、港資、民企管理經(jīng)驗，使他總結(jié)出獨有的一套：從技術(shù)走向管理轉(zhuǎn)變中九型人格的關(guān)鍵要素——性格的領(lǐng)導力。在華麗金任職的短短2年時間，汪洋老師通過一系列的改革和先進管理理念的導入，利用九型人格在團隊管理中的運用方法：如何提高團隊凝聚力、改善團隊溝通、促進團隊和諧、塑造共贏團隊，將公司的銷售額從開始的2.2億元到提升到4億元，是典型的在企業(yè)實踐中從技術(shù)走向管理的管理專家。汪洋老師一直將九型人格在自己所在的企業(yè)應用，通過九型人格選、用、育、留人才，使每位不同性格的員工在不同職位上發(fā)揮最大的職能優(yōu)勢，使客戶滿意度提升到97%，基層干部的離職率減少了80%。9年來經(jīng)歷了近650場的九型人格培訓生涯，培養(yǎng)出300多位優(yōu)秀的高級工程師、60余位中層管理干部，培訓過的學員近20000人。...