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李虹,管理心理學教授。 《東方名家》欄目客座教授,北京明悅企業管理咨詢有限公司合伙人、香港紫荊東方控股有限公司創始合伙人、董事。優勵心(上海)管理咨詢有限公司大中華區市場督導。上海瑞茵哲企業管理咨詢有限公司,經理人互動網首席顧問。任北京大學、清華大學、浙江大學、香港財經學院、重慶大學、四川大學、上海交大、西安交大、西南財大、新疆財大等多家知名院校MBA、EMBA、CEO班、職業經理班、MBA核心課程班的授課專家。任神華集團、云南移動、中國生物能源、標準股份、惠安化工(兵器工業部)等多家國內知名企業管理顧問或人力資源顧問。主要從事東方心理學,管理心理學在實踐中應用教學與實踐,心理學與企業文化,心本管理,整合企業共同價值取向,企業管理咨詢、培訓、組織的有效性評估與優化組合,職業經理人復制等。 個人著作: 2007年,北大出版社《管出效益》光盤;2008年,北大出版社《自我管理》光盤;2008年12月,北大出版社《領導素養與藝術》系列節目并在中央電視臺教育頻道長期播出。2010年4月,北大出版社《心本管理------管理心理學在實踐中的應用》光盤。該課程光盤已在北京大學出版社發行,心本管理文字版一書由北京大學出版社出版隨光盤一并出售。...
擁有30年職場經驗、14年記者生涯、15年培訓閱歷、30個咨詢案例、編審職稱、客座教授、國際培訓師、資深咨詢師資質。在長期實踐和企業需求分析基礎上,本著“以解決客戶問題為導向”原則,利用自身資歷優勢,創造性地推出四段論法的“咨詢式培訓”,即調研訪談、問題診斷、培訓實施、優化升級四個階段。四個階段環環相扣、層層遞進,始終圍繞一個主題:解決問題。徹底改變了那種培訓與需要兩張皮、企業白花錢、浪費時間的無效培訓狀況,以務實的精神、專業的水準和優質的服務贏得廣大客戶的肯定和好評。 匯師經紀簽約講師 中國職工教育和職業培訓協會學術委員 中國文化研究會企業文化專業委員會研究員 中國亞太經濟發展研究中心研究員 英國劍橋國際培訓協會注冊培訓師 原國家經貿委指導刊物《現代企業教育》雜志社社長、總編輯、編審(正教授) 名家黃埔大講堂、中華培訓網、中國總裁培訓網、盛視空中商學院等特邀講師 【工作經歷】 1982年畢業于曲阜師范大學漢語言文學專業,2006年考取大連理工MBA。2002年參加英國劍橋國際培訓師認證培訓并獲證書;先后做過公務員、記者、咨詢師、培訓師。是中國職工教育和職業培訓協會學術委員、中國文化研究會企業文化專業委員會研究員、中國企業教育百強培訓師、編審職稱。曾先后任北大縱橫管理咨詢集團公司、北京華夏基石管理咨詢公司、國聯鼎盛管理咨詢公司合伙人、高級咨詢師、項目經理。長期從事企業管理、學習型組織、企業文化的研究、培訓和咨詢工作。主持“中國學習型組織與企業文化高層論壇”等多次大型會議,出訪日本、美國、法國、德國等11個國家和地區進行國際交流。在國內舉辦學習型組織、企業文化講座和系列培訓270余場,應邀到300余家企事業單位進行內訓,指導150余家企事業單位創建學習型組織和企業文化實踐,擔任多家企業和咨詢公司管理咨詢,為國內學習型組織和企業文化資深專家、咨詢式培訓專家。...
中國科學院副研究員,碩士研究生導師,課題研究組長。 畢業于中國科學院地理科學與資源研究所,獲理學博士學位 現任職于中國科學院自動化研究所復雜系統管理與控制國家重點實驗室與互聯網大數據與安全信息學研究中心 任中國現場統計研究會空間統計學會理事,中科聞歌首席戰略官。 【專業方向】 多元信息流監測預警、時空風險評估及傳播動力學行為分析,研究領域為社會計算、生物安全、醫療大數據、互聯網輿情及突發事件應急管理。 【實戰經驗】 2008-2017年,曹志冬作為課題負責人或技術負責人,承擔了“十一五”“十二五”國家科技重大專項、“十三五”國家科技重點研發計劃及國家自然科學基金重大研究計劃的十余項國家級科研項目。 在國內外學術期刊與會議上發表研究論文76篇,其中SCI檢索22篇(JCR一區12篇),SSCI檢索1篇,EI檢索32篇,SCI總引438次,一篇ESI Top1%高被引論文。參與主編中文專著1部,中文譯著2部, 獲軟件著作權5項。曾任智能系統領域國際頂級期刊IEEE Intelligent systems客座編委,擔任IEEE ICSH 2013、IEEE PAISI 2011、IEEE SOCO 2011等國際學術會議的聯合主席、程序主席與會議主持。...
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