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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
17年企業培訓與內訓師培養實戰經驗 11年學習發展咨詢顧問工作經驗 6年大型企業培訓管理經驗 北京航空航天大學MBA FNS新加坡引導師協會認證引導師...
15年的企業咨詢培訓背景、曾為上百家公司提供股權設計輔導咨詢，專注于公司企業頂層架構設計、企業股權激勵系統、股權合伙盈利模式、企業股權融資策劃，建立適合企業的整體股權策劃系統，使股權在企業中發揮最大價值，實效、實戰，幫助企業進入資本市場。...
體驗式心理培訓踐行者 ?國家二級心理咨詢師 ?國家團體咨詢師中級 ?OH 卡企業帶領師 ?今日頭條優質心理領域創作者 ?首屆“我是好講師”全國百強 ?中科院心理所心理健康指導師 ?清華總裁班、高級研修班特約講師 ?北京職工教育協會培訓師委員會委 郭老師，十四年咨詢培訓經驗，十年專業心理學習成長，豐富的個案及團體咨詢經驗。一直致力于將心理學融入到個人成長、思維表達、團隊管理領域的研究與實踐活動；...
? 在移動通信、物聯網、云計算等領域有18年項目管理與解決方案工作經驗 ? 曾任職華為交付項目管理專家，超過5年國際化團隊交付項目管理經驗，地區部Buy&Sell資源機制變革核心組成員 ? 西電研究院首席咨詢顧問，西電信息與通信工程專業碩士 ? 工信部通信建設項目評標專家 職業資歷： 在移動通信、物聯網、云計算等領域從事項目管理工作18年，其中海外常駐5年半，作為高級項目經理先后在中東北非地區部10個國家負責重大項目管理工作，在海外本地員工招募、跨文化團隊管理、交付售前方案引導、項目計劃與控制、海外項目風險管理、合同條款談判等方面具有豐富的實戰經驗。后調回華為中國區負責國內某系統部項目交付管理，并參與地區部服務MKT工作，組織華為專業服務產品在中國區的落地。 近年來深入研究OGC Prince2、IBM全球項目管理方法與PMI的項目管理標準在中國環境下的落地，結合自己豐富的國內外項目管理的經驗和教訓積累，為國內企業提供管理咨詢和培訓服務，并提供不同層次需求的系列課程體系。除了告訴學員“為什么在中國環境下這么做項目”，更關注“怎么做”，指導在實際項目中的執行與具體的操作方法，使學員達到“知行合一”。...
北京新中關產融科技集團有限公司副總裁，中關村產融合作與轉型促進會副會長，清華大學MBA，“商業心學”創始人，多年來致力于企業戰略與領導力的研究與實踐，獨創了熔企業文化、商業模式、企業戰略、領導力為一爐的“商業心學”，深入影響了中國商業的各個領域。...
李曉敏，江三角律師事務所北京分所資深律師，中國人民大學民商法碩士，副教授。李曉敏律師具有法學與經濟學背景，從事法律工作15年，曾在北京高校擔任法學教師、工會勞動爭議兼職調解員。李律師長期專注于勞動與社會保障法的理論研究、教學和實務工作，具有深厚的法學理論功底和豐富的法律服務經驗。尤其在勞動法律實務培訓、勞動規章制度合規審查、人力資源重組與用工調整項目等方面積累了豐富的實戰經驗。李律師撰寫的文章在中工網、人民網等媒體發表。...
教練型 微課開發 導師 工商管理學 碩士MBA 實戰派 微課設計與開發 專家 企業微課大賽（金牌）培訓師 人社部-國家《微課開發工程師》認證講師 微課工具設計、應用專家 國家級大型在線學習項目（投資20億+）需求設計師 手機微課開發與創新應用專家 董老師第一個在國內提出企業微課的概念，并第一個將世界頂級商學院的案例短視頻成功應用于中國最好企業大學；首創了“微課種植”的應用法，引領國內微課智造與應用趨勢；連續15年在線學習領域實踐與內容建設經驗；是少數幾位完整擁有從國內第1代衛星遠程教育、第2代互聯網在線教育、至第3代手機移動學習資源開發的內容建設專家。...
?清華大學管理學、中科院心理研究所雙碩士 ?北京大學人本管理研究中心副主任、研究員 ?“自助式培訓”課程及輔導師訓練營創始人 ?中小型企業人力資源“15+3”模式創始人 ?人力資源和社會保障部總課題組評審委員會專家成員 ?山東省司法系統內部培訓導師、案例庫編委成員 ?中國本土最大咨詢公司和君咨詢合伙人 ?對外經貿大學MBA校外導師 ?清華、北師大、首經貿、北航等高校總裁班特約講師...
實戰派TTT培訓導師，ACI注冊國際高級禮儀培訓師、國家人保部高級禮儀培訓師。 【個人背景】 曾在洲際、朗廷等國際知名酒店管理集團任職多年，擁有豐富的管理和培訓實戰經驗。作為集團資深培訓講師，曾多次受集團委派為旗下酒店提供TTT、管理類、職業技能類培訓 后就職于咨詢公司，采用獨特的咨詢式培訓的方式，善于根據客戶和培訓對象的實際情況，通過有針對性的診斷及分析，找到培訓的真正需求和問題所在，并以此設計有效的培訓解決方案，設計并度身定制符合企業實際需要的課程。 【授課風格】 培訓風格清新自然、幽默風趣、感染力強、簡單直接、通俗易懂。課堂能夠結合諸多真實案例，采用頭腦風暴、角色扮演、情景模擬等多種教學方式，將教學與實踐能力緊密結合，讓學員在寓教于樂當中掌握課程精髓。...
【主要背景】 唐先生是服務品質提升專家、中國首位項目建導（Project Facilitaion）專家、日式管理專家、經營／業務／IT咨詢師、epaoding公司創始人CEO。 【職業經歷】 唐先生曾就職于北京的頂尖金融類系統集成公司、中國大型IT集團日本分公司以及日本頂尖級咨詢公司。精耕于金融、IT互聯網、制造業等行業的經營、管理和IT系統化領域，從事軟件開發、軟件工程、項目管理、服務品質提升、市場調研、營業銷售、客戶關系管理、業務變革咨詢和企業經營管理，并從事實戰領域的專業培訓和咨詢。 唐先生在日本有超過10年的經營管理、市場開發、對外咨詢和培訓經驗，對日本企業的經營管理模式、服務品質機制、工作思維心理、項目推進方法等擁有深刻的理解和總結，并能獨立承擔全程日文培訓和咨詢。 唐先生在國內首創項目建導（Project Facilitation）培訓，憑借其多年的項目建導經驗，為復雜項目快速實現目標提供知識和技能，并推動項目建導在中國的普及和推廣。 唐先生是epaoding公司創始人CEO，致力于通過培訓、咨詢、服務以及平臺等各種方式為”個客“提供實現其商務自由的信息、知識、Knohow和資源。 【理論建樹】 唐先生的理論建樹主要集中在如下幾個方面： ★創建了適用于企業經營管理和員工快速成長的“俯瞰?精耕?協創”模式。 ★創建了確保項目成功方式項目失敗的成功管理7-P方法論。 ★創建了中國首例項目建導（Project Falicitation）培訓課程。 ★創建了互聯網金融、大數據、物聯網領域的中美日印研究院。 ★出版了如下個人專著： 《深度精耕：日本軟件企業精義解讀》（中文） 清華大學出版社 2004年出版 《IT系統化精義》（日文） 日本樂天出版 2013年出版...
