不限 銷售技巧 市場營銷 人力資源 生產(chǎn)管理 領(lǐng)導(dǎo)力 采購管理 財務(wù)法律 倉儲物流 項目管理 客戶服務(wù) 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢 資本運(yùn)營 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國學(xué)心理 其他
不限 團(tuán)隊建設(shè) 目標(biāo)管理 教練技術(shù) 思維力 領(lǐng)袖風(fēng)采 領(lǐng)導(dǎo)技能 溝通藝術(shù) 教練式領(lǐng)導(dǎo)力
不限 北京 上海 天津 重慶 河北 山西 遼寧 吉林 黑龍江 江蘇 浙江 安徽 福建 江西 山東 河南 湖北 湖南 廣東 海南 四川 貴州 云南 陜西 甘肅 青海 內(nèi)蒙古 廣西 西藏 寧夏 新疆
不限 銀行證券行業(yè) 航空客運(yùn)行業(yè) 電力能源行業(yè) 生產(chǎn)制造行業(yè) 政府機(jī)關(guān)部門 醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè) 美容整形行業(yè) 酒店餐飲行業(yè) 服裝鞋包行業(yè) 商超零售行業(yè) 快消品行業(yè) 家居建材行業(yè) 汽車服務(wù)行業(yè) 教育培訓(xùn)行業(yè) 建筑地產(chǎn)行業(yè) 通信行業(yè) 保險行業(yè) 煙草行業(yè) 旅游行業(yè) 其他
不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
美國培訓(xùn)認(rèn)證協(xié)會(AACTP)認(rèn)證講師 共好團(tuán)隊國際學(xué)習(xí)機(jī)構(gòu)認(rèn)證引導(dǎo)員 國內(nèi)資深體驗式學(xué)習(xí)及培訓(xùn)專家 畢業(yè)于武漢大學(xué)工商管理專業(yè) 企業(yè)高級工商管理碩士(EMBA)課程研修 專長:團(tuán)隊狀況評估與診斷、課程設(shè)計、領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練、團(tuán)隊引導(dǎo)技能 經(jīng)歷: 共好團(tuán)隊國際體驗教育發(fā)展機(jī)構(gòu)培訓(xùn)發(fā)展中心總監(jiān) 上海共好團(tuán)隊企業(yè)顧問有限公司資深培訓(xùn)師 AEEAC美國體驗教育協(xié)會亞洲研討會組織者、發(fā)表人 中華探索教育發(fā)展協(xié)會會員 眾智人力資源發(fā)展協(xié)會理事 百信教育集團(tuán)廣西/湖南分公司總經(jīng)理 蘇寧電器股份有限公司(總部)經(jīng)理級培訓(xùn)師 中華英才網(wǎng)武漢公司培訓(xùn)經(jīng)理 武漢大學(xué)EDP中心總裁項目部體驗式培訓(xùn)師 武漢大學(xué)人力資源管理研究中心體驗式培訓(xùn)師 武漢拓能管理咨詢有限公司團(tuán)隊訓(xùn)練總教練 2003廈門火燒嶼美國PA課程團(tuán)隊技能發(fā)展訓(xùn)練 2005 AACTP美國培訓(xùn)認(rèn)證協(xié)會TTT企業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn) 2006眾行管理顧問公司中層管理技能綜合能力訓(xùn)練 2007前程無憂情境領(lǐng)導(dǎo) 2008-2009武漢大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院EMBA總裁班課程研修 2012美國PA課程TTT團(tuán)隊引導(dǎo)技能訓(xùn)練A、B進(jìn)階訓(xùn)練 2013第二屆AEEAC美國體驗教育協(xié)會亞洲研討會研討會及課程 2013第八屆AAEE亞洲體驗教育第八屆年會研討會及課程 2013 OBT臺灣外展財團(tuán)法人教育基金會引導(dǎo)員遠(yuǎn)征進(jìn)階訓(xùn)練 2014第七屆亞洲體驗教育年會工作坊發(fā)表人 ? 曾任職于國內(nèi)體驗教育領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)上海共好團(tuán)隊培訓(xùn)發(fā)展中心總監(jiān)、資深培訓(xùn)師;專業(yè)領(lǐng)域為團(tuán)隊建立與發(fā)展、團(tuán)隊技能及領(lǐng)導(dǎo)力等體驗式培訓(xùn)課程,12年培訓(xùn)經(jīng)歷,國內(nèi)第一代體驗式培訓(xùn)師,國內(nèi)早期接受美國PA(Project Adventure Inc) 學(xué)習(xí)探索教育體驗課程引導(dǎo)討論技術(shù)(Facilitating Skills )的先行者。曾擔(dān)任多家教育、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)中高層管理者及大學(xué)高層管理培訓(xùn)中心體驗培訓(xùn)師。 ? 從早期擔(dān)任國內(nèi)體驗式訓(xùn)練師到跟隨亞洲體驗教育權(quán)威導(dǎo)師廖炳煌先生學(xué)習(xí)美國先進(jìn)的團(tuán)隊引導(dǎo)技術(shù)理論與方法,歷經(jīng)12年體驗式學(xué)習(xí)與培訓(xùn)經(jīng)驗,其中成功組織了數(shù)百場體驗式學(xué)習(xí)與培訓(xùn),為參與培訓(xùn)的眾多的企業(yè)注入了新鮮活力,帶來了新的啟發(fā)與思考,是業(yè)內(nèi)著名的體驗式培訓(xùn)師、體驗學(xué)習(xí)引導(dǎo)者。...
國際注冊ACI沙盤講師 國際注冊高級人力資源專家 15年大型企業(yè)管理經(jīng)驗 銀鷺食品集團(tuán)高級培訓(xùn)師 中部人才論壇十佳人才官之一 廣西科技大學(xué)創(chuàng)業(yè)規(guī)劃導(dǎo)師 曾任:富士康科技IDPBG事業(yè)群丨人力發(fā)展課長 曾任:武漢康順汽車服務(wù)有限公司丨企業(yè)大學(xué)校長/金牌講師 曾任:喬丹體育股份有限公司丨組織績效總監(jiān) 曾任:雀巢(中國) /銀鷺/徐福記食品集團(tuán)丨首席微課講師 彭老師能針對企業(yè)管理的痛點(diǎn)、難點(diǎn)給以有效解決方案,并在此基礎(chǔ)上提升企業(yè)的管理水平。在喬丹體育任職期間,曾帶領(lǐng)旗下九家分公司人力資源管理者為集團(tuán)創(chuàng)下了46億的銷售總業(yè)績額,并連續(xù)三年使其排名全國行業(yè)前三。同時曾帶領(lǐng)12位團(tuán)隊成員為企業(yè)建立績效體系,培訓(xùn)體系、分銷人力資源體系等體系,建立和完善后備管理人員數(shù)據(jù)庫,為企業(yè)培養(yǎng)出了多名優(yōu)秀的人力資源管理人。 彭老師還是位優(yōu)秀企業(yè)實戰(zhàn)經(jīng)驗的沙盤講師,具有非常堅實的理論基礎(chǔ)和豐富的授課經(jīng)驗,曾為雀巢食品、富士康科技iDPBG事業(yè)群、中國高鐵武漢訓(xùn)練總段、一汽奧迪、福建奔馳、達(dá)利園食品、盼盼食品、三環(huán)集團(tuán)等多家企業(yè)講授《沙盤模擬課程之沙漠掘金》《沙盤模擬課程之企業(yè)全面運(yùn)營管理》、《沙漠掘金之目標(biāo)客戶解析》等課程,課程內(nèi)容具有先進(jìn)的課程架構(gòu)和深入實用的講授內(nèi)容,被學(xué)員們譽(yù)為最接地氣、最有效的實戰(zhàn)型講師。...
武漢大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院工商管理碩士兼職導(dǎo)師 30年的管理、培訓(xùn)經(jīng)歷 13年的大學(xué)教師經(jīng)歷 13年多領(lǐng)域企業(yè)高管/企業(yè)大學(xué)經(jīng)歷 曾任:絲寶集團(tuán) 總裁助理/管理學(xué)院院長/集團(tuán)首席培訓(xùn)師 晟通科技集團(tuán) 企業(yè)大學(xué)校長/管理研究院副院長 遠(yuǎn)大科技集團(tuán)(遠(yuǎn)大空調(diào)) 管理學(xué)院院長 廣東三正集團(tuán) 培訓(xùn)總監(jiān) 武漢交通管理干部學(xué)院 培訓(xùn)中心主任 現(xiàn)任:武漢海隆通信科技有限公司 執(zhí)行董事/總經(jīng)理 實戰(zhàn)經(jīng)驗: ◆人才開發(fā)和領(lǐng)導(dǎo)力系統(tǒng)提升——于1997年參加交通部重點(diǎn)軟科學(xué)課題《跨世紀(jì)交通專業(yè)技術(shù)人才工程主體框架研究》和《干部培訓(xùn)的計劃與管理研究》,主持并參與絲寶集團(tuán)、晟通科技集團(tuán)等特大型企業(yè)管理人才梯隊建設(shè)項目,理論扎實,實踐經(jīng)驗豐富。 ◆企業(yè)管理變革——曾參與絲寶集團(tuán)管理變革推動工作,長期主持企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的制定、跟進(jìn)與檢核,擁有豐富的組織管理變革經(jīng)驗。 ◆培訓(xùn)管理——主持并籌建了絲寶集團(tuán)管理學(xué)院、三正集團(tuán)培訓(xùn)中心、晟通集團(tuán)晟通大學(xué)等企業(yè)大學(xué),擁有豐富的企業(yè)大學(xué)運(yùn)營經(jīng)驗。 ◆資深培訓(xùn)師——擁有近三十年的管理教育與培訓(xùn)經(jīng)歷,其中,十三年的大學(xué)教師經(jīng)歷,積淀了深厚的管理理論素養(yǎng);十三年多領(lǐng)域(涉足快銷、機(jī)械制造與冶煉、酒店旅游、咨詢服務(wù)等行業(yè))高管(企業(yè)大學(xué))工作經(jīng)歷,實戰(zhàn)經(jīng)驗積累豐富;曾受邀在美的集團(tuán)、三一重工、中聯(lián)重科、東風(fēng)本田、東風(fēng)康明斯、中國移動集團(tuán)、九州通集團(tuán)、烽火科技集團(tuán)、東風(fēng)貝洱熱系統(tǒng)公司、朗新科技、高德紅外、玄武科技、中聯(lián)物流、安得物流等企業(yè)進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)力、團(tuán)隊管理、企業(yè)教練技術(shù)培訓(xùn),培訓(xùn)滿意度 9 5%以上。...
組織發(fā)展顧問 18年國際品牌酒店管理經(jīng)驗 美國萬豪集團(tuán)培訓(xùn)師認(rèn)證 美國溫德姆集團(tuán)講師認(rèn)證 美國佩珀代因大學(xué)組織發(fā)展學(xué)院中國項目隨行翻譯官 國家一級人力資源管理師 方明老師曾在世界五百強(qiáng)企業(yè),知名國際品牌:萬豪、溫德姆旗下酒店任管理崗位18年,系統(tǒng)地接受了國際品牌最前沿的文化洗禮。在十二年的培訓(xùn)生涯里,曾為國內(nèi)外上百個知名企業(yè)提供過七百多場定制化的培訓(xùn),并長期為合作伙伴提供培訓(xùn)前后的相關(guān)服務(wù),例如: 1、深度咨詢(萬科物業(yè)、太平鳥童裝、建國酒店集團(tuán)、新世界廣粵公館、北方易尚……) 2、暗訪調(diào)研(萬達(dá)集團(tuán)、首旅集團(tuán)、華美達(dá)集團(tuán)、海底撈……) 3、課程研發(fā)(山東藍(lán)海酒店集團(tuán)、無錫靈山文化旅游集團(tuán)、麗星郵輪、河北旅投……) 經(jīng)典案例: 2017年1月18-19號為靈山大佛集團(tuán)安排一期課程后,引出后面35天TTT項目 2017年寧波太平鳥《管理者培育項目》17天 2017年廣粵公館單一企業(yè)連續(xù)返聘34天 2017年11月開始為浙江移動《高效人士七個習(xí)慣》7天...
8年大型外企培訓(xùn)管理經(jīng)驗 3年大型上市企業(yè)管理實戰(zhàn)經(jīng)驗 美國AACTP國際注冊培訓(xùn)師 美國ISPI認(rèn)證課程設(shè)計師 ATD認(rèn)證專業(yè)培訓(xùn)管理師 曾任:群碩軟件開發(fā)有限公司(外企) 人力資源經(jīng)理 曾任:香江集團(tuán)(上市房地產(chǎn)) 人力資源高級主管 現(xiàn)任:某金融行業(yè)龍頭企業(yè) 培訓(xùn)中心高級經(jīng)理 馮老師擁有8年大型外企培訓(xùn)管理經(jīng)驗和3年上市企業(yè)管理實戰(zhàn)經(jīng)驗,不僅是企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師,更是企業(yè)的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)者。曾全面主導(dǎo)公司3000多員工的培訓(xùn)體系建設(shè),設(shè)計運(yùn)營1-12個月周期不等的學(xué)習(xí)項目,且?guī)ьI(lǐng)團(tuán)隊開發(fā)40多門課程,其中開發(fā):《TTT講師授課技巧提升——講解三步曲》、《講師控場技巧提升——五種疑難情形的控場》、《以學(xué)員為中心的培訓(xùn)技能訓(xùn)練》、《用結(jié)構(gòu)化思維設(shè)計課程邏輯》等課程,多年來累計培訓(xùn)240余場,受訓(xùn)學(xué)員近萬人,課程滿意率高達(dá)98%。...
銷售羅盤?SLT認(rèn)證導(dǎo)師 信任五環(huán)?CLT認(rèn)證導(dǎo)師 營銷規(guī)劃?PLT認(rèn)證導(dǎo)師 日本產(chǎn)業(yè)訓(xùn)練MTP?認(rèn)證 美國培訓(xùn)協(xié)會(AATCP)高級促動師 美國SPI解決方案銷售認(rèn)證講師 Esprit Changeware LTD.MOT關(guān)鍵時刻認(rèn)證講師 曾任:華為公司 客戶群總監(jiān) 曾任:烽火集團(tuán) 戰(zhàn)略與市場部賦能經(jīng)理 華為公司近10年市場拓展實踐,在此工作期間,從區(qū)域客戶代表做起,做到客戶群主要負(fù)責(zé)人,積累了豐富的客戶線一線銷售項目作戰(zhàn)經(jīng)驗。入職第一年,完成1500萬回款任務(wù),擔(dān)任客戶群負(fù)責(zé)人期間,帶領(lǐng)團(tuán)隊用不到一年的時間,超額完成銷售任務(wù)并拿下片區(qū)內(nèi)格局性的電信網(wǎng)絡(luò)改造項目,年合同金額超5個億,主持多個網(wǎng)優(yōu)、網(wǎng)改、擴(kuò)容、新建項目,實現(xiàn)難點(diǎn)市場的零突破,參與多個公司級重大項目(2008年電信3G網(wǎng)絡(luò)建設(shè)項目等)的運(yùn)作,積累了豐富的銷售項目運(yùn)作經(jīng)驗。兼華為大學(xué)營銷講師,講授營銷類課程。 烽火通信5年銷售培訓(xùn)實戰(zhàn),負(fù)責(zé)全球客戶經(jīng)理營銷能力提升,為公司輸送專業(yè)的銷售業(yè)務(wù)骨干和銷售管理人才。導(dǎo)入開發(fā)《銷售項目運(yùn)作與管理》、《政企大客戶關(guān)系拓展與管理》 《政企大客戶雙贏談判技巧》、《為客戶服務(wù)的關(guān)鍵時刻》等營銷精品課程,期間遠(yuǎn)赴亞太、中東、歐洲、拉美等地代表處授課。負(fù)責(zé)建設(shè)公司全球營銷服鐵三角人材培養(yǎng)計劃,主持【銷售骨干金種子計劃】【銷售經(jīng)理人模擬倉】【KAML銷售領(lǐng)導(dǎo)力項目】等人材培養(yǎng)項目,為公司國內(nèi)銷售部,行網(wǎng)銷售部和國際銷售平臺輸送超500人營銷和技術(shù)服務(wù)精英。公司LTC(lead to cash)流程建設(shè)項目組核心成員,為公司構(gòu)建以客戶為中心的,聚焦運(yùn)營商、企業(yè)核心業(yè)務(wù),貫穿業(yè)務(wù)全流程(線索到回款)的端到端運(yùn)營全流程。...
精通中、英、法三國語言 英國TACK授權(quán)認(rèn)證講師 AACTP國際注冊高級職業(yè)培訓(xùn)師 國際注冊職業(yè)沙盤認(rèn)證授權(quán)講師 國際注冊高級職業(yè)人力資源管理師 國務(wù)院國資委特聘顧問 湖北省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局客座教授 清華大學(xué)、北京大學(xué)、武漢大學(xué)特邀講師 曾任:東風(fēng)汽車集團(tuán)(世界500強(qiáng))丨戰(zhàn)略運(yùn)營/人力資源總監(jiān) 曾任:PSA集團(tuán)(世界500強(qiáng))丨戰(zhàn)略運(yùn)營主任 曾任:國資委直屬機(jī)關(guān)丨處長 汪珈老師有著10年以上的企業(yè)管理/領(lǐng)導(dǎo)實戰(zhàn)經(jīng)驗,曾歷任人力資源總監(jiān)、戰(zhàn)略運(yùn)營主任、企業(yè)大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展負(fù)責(zé)人等崗位,在領(lǐng)導(dǎo)力、中高層管理、經(jīng)營沙盤等領(lǐng)域造詣斐然,為不少企業(yè)解決棘手問題及戰(zhàn)略運(yùn)營的輔導(dǎo)。 ◆ 7年世界500強(qiáng)跨國企業(yè):老師曾在東風(fēng)汽車集團(tuán)任職期間,為企業(yè)進(jìn)行后備及在任領(lǐng)導(dǎo)干部 “領(lǐng)導(dǎo)力提升”計劃培訓(xùn),每年以六個班次進(jìn)行梯隊培養(yǎng),為企業(yè)培養(yǎng)出了近1500名精英骨干,并解決公司運(yùn)營各層級問題提供知識與技能支撐。 ◆ 6年大型制造型企業(yè):老師曾在PSA集團(tuán)任職期間,參與組織策劃并構(gòu)建了企業(yè)職級體系和領(lǐng)導(dǎo)力模型,利用2年的時間建立起了員工的職業(yè)發(fā)展體系,降低了15%公司研發(fā)領(lǐng)域人才流失率;更為企業(yè)建立了戰(zhàn)略績效管理體系,該績效管理體系助力企業(yè)順利實現(xiàn)了經(jīng)營業(yè)績的3年倍增計劃,隨后作為成熟的績效管理方法在集團(tuán)進(jìn)行推廣應(yīng)用。 ◆ 國務(wù)院國資委直屬機(jī)關(guān):老師曾在國資委任職期間,主導(dǎo)所在單位建立起培訓(xùn)中心,制定各種培訓(xùn)管理和評估制度,組建和培養(yǎng)培訓(xùn)師隊伍,并在第二年就實現(xiàn)對外培訓(xùn)創(chuàng)收100多萬。 老師在過去10年以上的職業(yè)講師生涯中,積累了豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗,汪老師至今為止授課超1000場,共累計學(xué)員高達(dá)30000人,曾為國資委及世界500強(qiáng)跨國企業(yè)、軍工企業(yè)等超大型企業(yè)授課御用講師。...
英國城市大學(xué)CASS商學(xué)院博士后 華中農(nóng)業(yè)大學(xué)博士生導(dǎo)師 七維領(lǐng)導(dǎo)力模型創(chuàng)立者 青年大學(xué)生創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師 湖北省人力資源學(xué)會副會長 歷屆中部人力資源論壇專家評委 《華中農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)報》(社科版)編委 北京大學(xué)EMBA客座教授/清華大學(xué)EMBA客座教授/武漢大學(xué)EMBA客座教授; 浙江大學(xué)EMBA客座教授/中山大學(xué)EMBA客座教授/西南財大EMBA客座教授; 上海交大EMBA客座教授/香港公開大學(xué)MBA客座教授/香港亞洲商學(xué)院MBA客座教授; 英國CASS商學(xué)院客座教授/ 馬來西亞城市大學(xué)MBA客座教授 實戰(zhàn)經(jīng)驗: 5家企業(yè)董事和合伙人 幾十家企業(yè)家私人管理顧問 百名專家進(jìn)百企咨詢管理專家 曾任:紅桃K集團(tuán)人力資源培訓(xùn)部部長、暢想集團(tuán)咨詢顧問 ★齊振宏教授不僅具有堅實的理論功底、豐碩的科研成果與優(yōu)秀的教學(xué)水平,還擁有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗。常年擔(dān)任湖北省科技廳、發(fā)改委的中小企業(yè)項目咨詢顧問與評審專家,受邀給新希望集團(tuán)、六和集團(tuán)、卓爾集團(tuán)、華農(nóng)集團(tuán)、伊利集團(tuán)、華英集團(tuán)、金建米業(yè)集團(tuán)、中國農(nóng)業(yè)銀行、中國工商銀行、中國醫(yī)藥集團(tuán)等上百家知名企業(yè)從事咨詢與培訓(xùn)工作。長期兼職多家咨詢培訓(xùn)公司、兼任首席培訓(xùn)師和高級管理顧問。 ★指導(dǎo)的青年大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項目《落地生花》項目獲得全國青年大學(xué)生創(chuàng)業(yè)競賽二等獎。 ★在《人民日報》(理論版)、《科研管理》、《經(jīng)濟(jì)評論》、《國際貿(mào)易問題》、《中國農(nóng)村觀察》等權(quán)威報刊發(fā)表論文100多篇,發(fā)表著作10多部。其博士論文《企業(yè)組織變革研究》被權(quán)威專家認(rèn)為是國內(nèi)最早研究企業(yè)組織變革的學(xué)者;專著《管理變革之道——以核心競爭力為導(dǎo)向的企業(yè)變革》(清華大學(xué)出版社出版),由清華大學(xué)著名管理學(xué)家張德教授作序并隆重推薦為MBA學(xué)員必讀書目。 ★給10多所高校MBA、MPA學(xué)員開設(shè)的《組織行為學(xué)》被評為精品課程,年年被MBA、MPA學(xué)員評為最受歡迎老師,評分每年第一。 ★曾參與湖北省30多個國家級、省級可持續(xù)發(fā)展實驗區(qū)項目咨詢與評委工作,有關(guān)打造國家種業(yè)中心、農(nóng)業(yè)科技政策創(chuàng)新、兩型農(nóng)業(yè)報告被國務(wù)院、湖北省委省政府采納使用;《打造國家種業(yè)中心》研究報告獲得湖北省委書記李鴻忠等四位領(lǐng)導(dǎo)批示和采納使用。 ★主持國際、國內(nèi)科研項目30多項,其中包括:國家社科基金重點(diǎn)項目2項、國家自然科學(xué)基金1項、國家社科基金1項、國際重大合作項目比爾·蓋茨梅琳達(dá)基金1項、中國科學(xué)院院士咨詢項目2項。 ★先后獲得國家級、省市級等各類獎勵20多項,其中包括:國家優(yōu)秀教學(xué)研究成果二等獎2項,湖北省優(yōu)秀教學(xué)研究成果一等獎3項,武漢市社科成果一等獎1項。 ★著作及出版: 專著《管理變革之道——核心競爭力導(dǎo)向的企業(yè)變革》,清華大學(xué)出版社出版。...
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