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專注《孫子兵法》19年 中國《孫子兵法》權威專家 中國首家孫子書院院長(山東惠民) 湖南省經信委專家庫首席專家 北大、清華、長江商學院特邀講師 趙常樂老師是當代中國《孫子兵法》研究的領軍人物。他潛精研思十九年,通過對《孫子兵法》理解→實踐→升華→再實踐的學以致用的態度,逐漸整理出一套邏輯性、系統性、實用性極強的思想體系。并通過不斷努力,成功的將籠統的1.0版本升級到細化的2.0版本,如今已是更新到融會貫通的3.0版本,且仍在不斷探索與發現。 于時入秋桂月,趙老師都會進行一年一次的朝圣之旅,從北京到山東惠民,340公里的意志修行,此行將持續十年不間斷。 2016年 北京——孫武故里 騎行 7天 2017年 北京——孫武故里 徒步 12天 2018年 北京——孫武故里 徒步 12天 2019年 北京——孫武故里 徒步 即將開啟 腳印與汗水見證的心靈洗滌,烈焰與泥濘磨煉的身行正道。趙老師用腳步丈量信仰,深刻詮釋了對兵圣孫武的虔誠與敬畏,將孫子兵法傳播到底的堅定決心! 趙常樂老師對現代企業管理有著莫大的興趣,他從《孫子兵法》中提煉精髓,結合大量親身經歷及企業經營事例,通過分析案例成敗因果,總結出以趙常樂老師為思想核心的商道法則。這些法則直指現代商業競爭的本質,是科學與傳統、企業家與社會、人心與人性三種關系調和的基本準則,是一名優秀領頭人都想要擁有的決策錦囊,也是作為管理者建立良性團隊的統帥法寶。...
?國家一級職業指導師 ?國家職業生涯規劃師 ?二級心理咨詢師 ?北京東城區教委生涯教練特聘專家 ?山西省教育廳高中生涯教育示范項目特聘專家。 ?積累超過600場職業生涯培訓課程經驗,已為近萬名大學生提供過就業咨詢和指導,深耕于職業規劃調研,累積不同行業千余個案例,曾任北京師范大學、北京印刷學院、北京城市學院等高校客座講師從高等職業院學校到211名校,輔導超過5000名以上學員職業規劃及就業咨詢。...
現任無界商學院院長、六合會會長、智信行管理機構董事長、道源國際文化產業董事長等職務,曾獲得“中國百強品牌策劃大師”,“中國高級企業戰略規劃師”,“十大青年策劃專家”,“眾創空間運營專家”,“創新創業發展導師”,“職業升涯規劃導師”等十多項榮譽。是國內最早的雙創規劃、企業升級轉型研究專家。 中華文化熱愛者,國學文化傳播者,企業發展理論研究者,企業管理踐行者。開創性提出以“意象學”理論解決物質與意識、潛能與成功、管理與執行、工作與生活的創新思維。 致力于太極管理學的現代思維模型的研究。提倡以靈商、智商、情商、健商、財商五商體系精髓應用于頂層設計,戰略管理,品牌打造,運營策劃、職業規劃,創業就業、潛能成功等現代管理領域。總結提出“五步成就法”“四維自由學”等人生價值成長理論體系,并成功應用于企業升級轉型及個人綜合發展中。在近20年的企業服務中曾創下盤活十家以上瀕臨倒閉企業的佳績,2013年曾帶領智信行營銷機構創造45億元業績的銷售神話。 給瀕危企業以希望、給初創企業以未來,給成長企業以提升、給成熟企業以倍增。被業界譽為“企業診斷導師”、“業績倍增專家”、“產品清道夫”、“銷售鬼才”、“創新發展導師”等稱號。 曾供職于麥肯錫、北大縱橫、戴德梁行、六合同輝等國際知名咨詢機構,并服務過中國石油、中國聯通、中國一汽、中煤集團、北客集團、新飛集團、長虹集團、長江集團、萬科集團、萬達集團、中海集團、綠地集團、偉業集團、華潤集團、亞泰集團、皓月集團、鑄誠集團,海航集團、中植集團、碧桂園、華南城等近百家知名企業。 獨立操作城市立項規劃5個;產業園項目立項定位9個;百萬平方米以上社區6個;商業百貨,城市綜合體3個;創客公園、孵化基地3個。 ??對大型城市綜合體,雙創基地、商貿物流園,農貿產業園,汽車產業園區,文化教育產業園,文化健康產業園,宗教文化產業園立項定位有成熟的操作思路。 具有豐富的實踐經驗和理論知識,先后發表《品牌營銷如何建立可持續發展的競爭優勢》、《企業品牌發展戰略之我見》、《項目診斷三十六計》、《企業文化發展核心設定》、《新產品上市之市場手段》、《大眾營銷與小眾營銷》、《旅游房地產開發模式探析》、《關于HOPSCA項目定位》、《房地產泡沫的內涵及其防范》、《新政策會對房市產生什么影響》、《如何進行房地產廣告策劃》、《shopping mall(購物中心)全程操作指導》、《批發市場的戰略性調整創新與發展》、《中小企業融資指謎》、《互聯網與商業生活》、《眾創空間三模發展解析》、《雙創基地如何高效運營》、《車聯網與智能交通發展》、《VR智能硬件發展痛點直擊》、《企業如何打造未來工程師》、《我的工業4.0之路》等數百篇有影響力的文章。對大型項目立項定位論證,城市商業網點布局規劃,產業園區、工業園區立項論證,產業發展戰略規劃布局,新產品上市全程運作,企業項目產品發展診斷有豐富經驗,對項目全程策劃有較深的見解。參加多個大型商業項目立項論證,并取得業界好評。成功策劃參與的代表案例:“竹林青味寶全國廣告創意活動”、“中國長春國際農業博覽會”、“中國日用消費品展銷會”、“《超級營銷》《成事在人》大型企業經濟片全國發行”、“長春全國糖酒商品交易會廣告策劃”、“長春(北湖)城市十五年發展規劃”、“長春西部新城概念規劃”、“高新北區城市發展規劃”、 “高新南區城市發展規劃”、“皓月阿拉伯文化產業園概念規劃” “農安教育文化產業園發展規劃”、 “哈爾濱華南城定位規劃”、“琿春跨境電商產業園規劃”、“創客吉林定位規劃”、“林田創客公園頂層設計”、“白河旅游生態創新中心規劃”、“林田科技創新產業基地立項”等近百個大型項目。 六合會是國內第一個專為創業創新人士免費提供全方位資源對接的“普惠公益互助發展平臺”,是全國最專業的綜合創業互動式線上線下資源對接平臺,是國內唯一 一個專為“雙創”,“四眾”人員提供服務的綜合性平臺。是響應李克強總理提出“大眾創業,萬眾創新”后成立的中國首批以創意、創新、創業、創造為主體的服務平臺;是李克強總理提出要利用“互聯網+”,積極發展眾創、眾包、眾扶、眾籌等新模式,促進生產與需求對接、傳統產業與新興產業融合,有效匯聚資源推進分享經濟成長,助推“中國制造2025”,形成創新驅動發展新格局后成立的眾創輔助平臺。 六合會集聚數百名商業領袖實時傳道授業解惑,通過系統利用碎片化時間學習,成就事業、實現人生、完成夢想。六合會百萬會員系統幫助您實現品牌、項目、渠道、資金、人脈的完美對接。在這里您可以遇見您的私人董事、可以遇見您的合作金主、可以遇見您的事業伙伴、可以遇見您的人生知已、可以遇見您的心靈導師、可以找到您的靈魂歸宿和夢想家園。 無界商學院是以《五商學》體系為基礎,以企業戰略發展、資本運作對接、項目立項定位、職業人才培養、專業人才開發、創業發展規劃為核心,運用現代科技手段按照混合式培訓模式設立的企業家及社會菁英全方位學習基地,它以構筑企業全員培訓體系為目標,通過企業品牌的導入和企業文化創新思維的培育,形成企業知識管理、人才培養、市場競爭的智慧平臺,最終成為實現高速發展的人才動力和企業利潤倍增的有力武器。 無界商學院結合管理培訓專家的共同智慧,結合企業實際情況,結合職業化學習需求,結合互聯網與學習管理軟件的雙重優勢,打造學習效率高、使用方便的高效專業培訓體系!為企業全員學習、不間斷改進提升、建立企業自己的商學院、建立學習型組織、提升企業的核心競爭能力、提供了最適合的平臺,同時提供豐富的課件內容、專業的培訓評估與培訓管理、強大的技術平臺支持、幫助企業實施線上線下相結合的培訓模式,以大大低于傳統培訓方式的成本,開展靈活科學的企業實踐模擬培訓,以極少的投入獲取最大的價值回報,提升企業的綜合競爭力。 無界商學院提出"全生態鏈企業升級轉型系列工程"。全生態鏈系統工程包括文化建設、創意創新、頂層設計、戰略規劃、資本運營、品牌塑造、管理執行、渠道共建、業績提升、過程控制、價值共享、自我實現十二個子系統。 核心工作領域: 全國知名機構麥肯錫、北大縱橫、羅蘭貝格、普華永道、新華信、戴德梁行、王志綱工作室從業多年經驗高管組成的百人團隊提供全國市場數據研究、專業報告撰寫及政府各部委項目立項研究。包括項目市場調研、可行性分析、數椐統計、定位評估、規劃設計、提案撰寫、產品研發、賣點研判、執行支持、銷售培訓、案場管理、發展戰略規劃、項目投資策劃、資產運營、招商引資、定位策劃、品牌推廣、營銷策劃和銷售招商代理等項目全程專業營銷策劃服務。...
標簽: 著名國學專家、儒孝文化培訓師、感恩培訓師、演講家 PTT國際職業培訓師 北京德育天下文化傳播公司 傳統文化講師 清華領導力培訓中心 講師 “學感恩,做忠誠付出好員工特訓營” 訓練師 多所培訓院校 客座教授 簡介: 楊帆,1975年出生于山東省淄博市的一個軍人干部家庭,成長于濟南。畢業于山東大學社會科學系。心理學碩士。 曾身肩多家企業老總,深悉企業老總的壓力與艱辛;曾在數家大中型企業、培訓公司擔任高管、銷售總監、培訓師,洞悉做員工的不易。對企業管理具有十幾年豐厚實踐經驗和扎實理論研究。 擁有八年企業運營實戰經驗;潛心研究國學十余年,致力于探索宇宙人生的大道,研究經世致用的學問,倡導學以致用,學以經世。是個文化真人。她認為國學,一是學文,二是做人;而做人最重要的是兩點:一是做好自己,二是為他人付出,惟此,則事業可成。 曾被國學教育機構聘為研究員。長年被多家培訓機構聘為國學培訓講師,具有豐富的培訓實戰經驗。楊帆老師涉獵廣泛,研習過大量各類名家的講座和著作,厚積薄發。同時,楊老師也是一位擁有真性情的老師,授課內容至誠,真情流露;不杜撰、不忽悠、嚴謹認真、案例考究。 另外,研究傳統文化是楊帆老師的興趣愛好、理想和信仰。她長達十余年的日積月累,傳統文化的熏陶深入骨髓;古圣先賢的崇高道德、中正平和的人生態度是其人生圭臬;其深入其骨髓的信仰深深感染著所有學員,體會出國學的真諦。 授課風格: 她講演中西合壁、說理深厚、淺顯易懂、邏輯分明、說服力強。授課風格親切隨和、真摯動人,聽課學員普遍反映收獲很大。在多次培訓中贏得受眾方領導極高贊賞。授課內容新穎、文學性強、語言優美、娓娓道來、有親和力;課程中穿插舞蹈、古詩詞,氛圍輕松,潤物無聲;是一名柔和、溫婉、有內涵的知性魅力講師。...
著名經濟學家,房地產學者, 《Open Nation 開源中國》雜志榮譽顧問,中國創新創業企業家聯盟咨詢專家,國家銀河培訓工程特聘專家,專家顧問網專家團秘書長。曾任中國社科院中小企業研究中心投融資部主任、融資有道全國巡講活動秘書長、中國西部投融資高峰論壇秘書長、中國最具成長性新銳企業獎評委。北京大學匯豐商學院房地產EMBA班客座教授。 曾在北京人民大會堂、清華大學、北京大學、上海交通大學、國家高級公務員培訓中心等授課,在中國國際文化產業博覽交易會(文博會)、中國北京國際科技產業博覽會(科博會)、中國中小企業論壇、中國最具成長性新銳企業獎評選活動、中國西部投融資高峰論壇、中國地產高峰論壇、融資有道全國巡講活動、國家發改委銀河培訓工程、亞洲教育北京論壇、新形勢下的投融資趨勢解讀高峰論壇、2013中國經濟發展論壇等幾十個大型論壇、活動擔任演講嘉賓、對話嘉賓、主持人。 擅長行業/領域: 行業:銀行、房地產、論壇、政府、其他 領域:新常態、宏觀經濟、互聯網金融、利率市場化、投融資、城鎮化 曾接受《21世紀經濟報道》、《國際商報》、《第一財經》、陜西電視臺等多家權威媒體采訪、報道。 2007年8月4日在清華大學舉辦“融資有道大講堂全國巡講活動”,并擔任大會主持人。 2007年11月9日在“第二屆中國文化創意產業博覽會” (文博會)上擔任主持人。 2007年12月4日在人民大會堂舉辦的“中國動力地產高峰論壇”上演講。 2008年1月13日在國家人事部高級公務員培訓中心講授衛星課程。 2008年6月18日起負責“第三屆中國最具成長性新銳企業評選活動”的全程評審工作。 2008年7月15日擔任“融資有道全國巡講活動暨北京中小企業融資專家指導活動”主持人。 2008年9月13日在廈門為國家發改委銀河培訓工程學員授課。 2008年11月12日在清華大學為南昌市政府干部講“區域融資戰略”。 2008年11月15日在河北滄州講授“宏觀經濟形勢分析”。 2008年11月21日擔任“2008第三屆中國最具成長性新銳企業獎中小企業論壇”主持人。 2008年11月24日在LG廣州分公司為中高層管理人員講授“當前經濟動蕩帶給中國經濟和消費市場的影響”。 2008年12月22日作為對話嘉賓參加亞洲教育北京論壇與IDG\\紅杉資本等共同探討民辦教育融資。 2009年1月10日在山東“萊蕪金融經濟峰會”主講“金融危機下的中小企業融資”。...
金樹松,畢業于北京大學。20年企業管理實踐,近10年受聘于清華大學、中山大學、華南理工、華南農業擔任MBA、總裁研修班客座教授,主持《管理心理學》、《優勢領導思維》、《大歷史大管理》等課題。 為企業實施過10萬人次以上的培訓服務。近5年尤其關注500強企業的中國本土公司,著重研究中國電力、通訊、銀行、地產等優勢國企,為中國企業參與世界競爭傾注心智。 學習業績 1997年,廣東外語外貿大學企業管理系,學士畢業論文《企業家對企業文化的影響》; 2006年,北京大學應用心理學系,碩士畢業論文《中國人思維方式與傳統性關系研究》。 任職業績 1997-2003:從事人力資源工作7年。任大型企業集團企業文化部經理、人力資源總監、管理顧問公司副總經理; 2004-今:獨立培訓師、咨詢師,年均授課量180天以上,集中于通訊、制造、地產、金融。核心課程為《優勢思維-問題分析與解決》、《管理心理學》,擔任多家公司顧問工作。 授課總天數,2000+天,受眾10萬以上。 企業項目操作實踐 1997年:廣東美的集團,廣州空調市場整合項目,負責人; 1998年:廣東美的集團,營銷體系人事重組,小組核心成員; 1998年:廣東美的集團,與意大利梅洛尼技術合作項目,技術談判組成員; 1999年:中興通訊,事業部制機構改革項目,職能部門類調整組成員; 1999年:中興通訊,薪酬體系改革之工作分析項目,負責人; 2000年:中興通訊,企業文化規劃推廣項目(體系、宣講、執行),負責人; 2000年:中興通訊,高校招聘“聯合收割機計劃”,西北、華北片區助理; 2001年:中興通訊,人事體系異地外派項目,重慶區人事部經理; 2002年:中興通訊,公司培訓體系6西格碼提升項目,負責人; 2002年:中興通訊,中興通訊“依賽倫思”管理顧問公司,副總經理; 2002年:金地集團,金地—瀚威特績效提升項目,主要成員; 2002年:金地集團,金地—華信惠悅薪酬體系與職位分析項目,參與成員; 2003年:金地集團,中層干部能力提升模型項目,主要成員; 2003年:金地集團,“開放·分享·共榮”(OSG)企業文化年(10項目),負責人; 2003年:金地集團,TOP10高級人才獵頭招聘項目,負責人; 2004年:獨立咨詢師,深大電話培訓體系建設項目,核心咨詢師; 2005年:獨立咨詢師,深圳巴士集團薪酬體系改革項目,核心咨詢師; 2006年:獨立培訓師,南方李錦記精英營銷講師提升項目,核心咨詢師。 2007年,獨立咨詢師,陜西電信人力資源配置項目,核心咨詢師。 理論探索作品 1997年:《美的集團企業文化體系建立與實施方案》,獲科技月提案二等獎; 1998-2000年:《中興通訊》內刊特約撰稿人,“企業文化”欄目主筆; 2001年:《人事干事模式》,中國人事年會論文三等獎,《中外企業文化》第12期; 2002-2003年:《金地》內刊特約撰稿人,“培訓管理”欄目主筆; 2004年:獨立講師,原創文集1《培訓運營五步法》; 2005年:獨立講師,原創文集2《學習的樂趣》; 2006年:獨立講師,《培訓為何叫好不叫座》,發表于《管理e人》2006年第4期; 2007年:獨立講師,原創文集3《思考的樂趣》; 2008年:獨立講師,原創文集4《大歷史與大管理》; 2009年,獨立講師,原創文集5《管理者的悅讀課》; 2011年,獨立講師,原創文集6《未發現的快樂》; 2012年,獨立講師,原創文集7《解決問題:觀念與方法》; 2013年,獨立講師,原創文集8《管理者的心理眼》; 2017年,獨立講師,原創文集9《用我的全世界遇見你》。...
法國諾曼底卡昂大學管理學院MBA 法國IDEIS咨詢公司中國首席培訓師 曾任法國Societe Generale銀行總行財務分析經理 ProcessCommunication?(性格進程化溝通培訓)全球唯一中國籍認證培訓師。 國家二級心理咨詢師 2016“我是好講師”“我有好課程”全國大賽遼寧賽區第一名 多年的法國學習工作經歷,造就了中英法三語全面培訓的能力。在與眾多國際知名企業的合作中,呂娜的管理類培訓帶給客戶三種語言授課和咨詢的豐富選擇,并以其活潑的朝氣和嚴謹的培訓作風深得培訓學員的喜愛和贊譽。同時,呂娜還擔任法國諾曼底大學研究生學院和多所中國高校內設管理課程的客座講師,為中法兩國的教育聯系作出了自己的貢獻。...
中華傳統文化的研究與傳播者,太極養生專家,新華都商學院國學導師,太極禪首席禪修顧問兼導師,全國青少年優秀傳統文化教育示范基地專家委員會主任委員兼教研中心主任。郝彬老師創立了《郝師塾》,把傳統文化的經典經過多年的實踐與積累,變成生活實用的落地系統。郝彬老師的所有國學課程是根據《黃帝內經》生,長,收,藏的自然之序組建學習四大板塊:養生,傳統文化與商業,家庭關系,女學。他充分結合了傳統文化的智慧與當代經濟學經典案例,開創了《傳統文化經濟學》研究課題組,主旨研究傳統文化對社會生活、經濟、教育的影響,傳統文化帶動產業發展的社會價值。 他帶領國際化團隊組建了《傳統文化國際化》研究課題組,把華夏智慧的精髓翻譯成簡單易懂的英文,讓國際友人也可容易地學習茶道,周易等傳統文化的精髓,并研發了很多東西方智慧與文化對比研究課程,例如《老子的瑜伽》,《心經與圣經的對比參悟》和《耶穌也說禪》,為國內外友人搭起一座思想交流的橋梁。 郝彬深深受益于中國傳統文化,接受了易,醫,儒,道,禪,太極的傳承,用生活禪的方式, 深入淺出的把弟子規,道德經,心經,金剛經,易經,黃帝內經,大學等經典通過現代的語言化作一個個小故事和一句句智慧幽默的啟迪語錄,幫助企業家們點亮心燈,被的企業家們親切的稱為“溫暖禪師”。他用太極心法與相應傳承為大家演繹《黃帝內經-養生即養命》,同氣相感的哲學智慧,特別為現在的女企業家們帶來了如何潤澤生命的《坤道》課程。他建立了傳統文化公益學堂,免費向民眾提供國學和英文教育。郝彬希望傳統文化可以為每一個人,每個家庭,每個企業都帶來幸福,和諧。...
公文寫作實戰培訓專家 (中國作家協會會員,國家一級作家)。 清華大學經管學院客座教授。 對外經貿大學與美國西雅圖城市大學MBA項目客座教授 2007年被評為對外經貿大學最受學生喜愛的十佳教師第一名。 2009年被評師網評為211大學課最受學生喜愛的十大教授第五名。 主講《全球領袖》課程。2012年, 1982年畢業于北京師范學院中文系,1997年又畢業于中國人民大學文藝學研究生班。1977年赴北京通縣大杜鄉插隊務農,后歷任北京通縣成人教育局教師,中國金融學院(2000并入對外經濟貿易大學)基礎部教師,國家一級作家,文學創作二級 1986年開始發表作品。1995年加入中國作家協會。 編著了《公文寫作》等大學語文教科書。 編著了《公文處理與寫作》 1994年4月24日至今,在對外經濟貿易大學中文學院任副教授,教授大學現代語文、應用文寫作等中文課程,以其富有吸引力的講解、獨到犀利的觀點深受廣大學生喜愛,每學期選修其課程的人數都大大超過課程容量,其課堂更是節節爆滿。...
首都經濟貿易大學經濟學院副教授 中國社科院金融所博士后、副研究員 國家金融與發展實驗室特聘研究員 中國社科院經濟所中國經濟增長前沿課題組核心成員 中國社科院研究生院經濟學博士 曾為國際貨幣基金組織實習研究員 【實戰經驗】 陸明濤博士長期從事宏觀經濟學、經濟增長理論、養老金經濟學、養老金融學等研究,是中國社科院中國經濟增長前沿課題組核心成員,主持了一項國家社科基金課題,作為主要參與人員參加了多項國家社科重大項目,在《經濟研究》、《世界經濟》、《中國人口科學》等國家級期刊發表學術論文十余篇。在學校主講經濟學原理、中級宏觀經濟學、發展經濟學、中國經濟專題等課程,對中國經濟增長與發展有著深入理解。在學術研究之余,陸明濤博士進行了大量的政策與企業研究,通過各種課題組與各地方政府建立了緊密的合作與信息溝通渠道,對中國政治經濟體制、基本經濟制度、各級政府經濟關系、政府與企業關系、中國經濟改革等問題有著深入理解,對中國宏觀經濟和中國經濟改革前景有著邏輯一致的解釋和預測,能為企業提供所需的宏觀經濟環境、長期經濟變量、地方政府行為、企業規制環境、改革走向等預測和判斷。 【特點風格】 多年的理論與實踐經驗,陸明濤博士的的課堂,體現出與很多職業講師不一樣的特點: ?簡潔實用的理論框架結合中國經濟歷史實踐,注重打造理解中國經濟的框架 ?大量運用中國歷史典故、統計數據和調研資料,深入淺出解釋經濟機制 ?結合經濟理論和文本分析,大膽預測十九大后經濟改革的可能性組合 ?風趣幽默充滿激情,將學術的嚴謹性與企業經營現實緊密結合...